Conseiller numérique (H/F) - COMMUNE DE LA RAVOIRE

Conseiller numérique (H/F) - COMMUNE DE LA RAVOIRE

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée: Confirmé

Rémunération: Non renseigné

FINALITES DU POSTE:
Par ses connaissances de la médiation et du numérique, le conseiller numérique met en œuvre des actions de prévention et de médiation à destination des habitants pour favoriser leur autonomie avec les pratiques, les technologies, les usages et les services numériques.

ACTIVITES DU POSTE:

1. Assurer un premier accueil pour évaluer la demande des habitants et les orienter vers l'interlocuteur adapté (logique de parcours usager)
2. Réaliser un diagnostic et orienter les personnes en situation de non-recours ou en risque de rupture de droit
3. Soutenir les citoyens dans leurs usages quotidiens du numérique
4. Sensibiliser et informer les habitants aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques (vérifications des sources des informations, protection des données personnelles, maîtrise des réseaux sociaux, ...)
5. Animer des formations et ateliers d'accompagnement pour assurer la réussite de la prise en main des outils et équipements numériques
6. Accompagner dans les acquisitions de base de la navigation sur le web, notamment dans l'objectif de la mise en œuvre des droits des usagers (sites administratifs, suivi de la scolarité...)
7. Animer des ateliers ludiques et de découverte à destination des enfants et des jeunes
8. Veiller au fonctionnement des deux Espaces Publics Numériques communaux et à la bonne utilisation des outils et matériels informatiques
9. Participer à des évènements autour des compétences et cultures numériques en coopération avec les acteurs existants (médiathèques, fablab, Grand Chambéry, ...)
10. Contribuer au réseau des conseillers numériques et participer occasionnellement aux manifestations dédiées à la médiation numérique
11. En fonction du type d'intervention à réaliser : tenir des permanences, mener des rendez-vous individuels, animer des sessions collectives, apporter assistance et conseils en distanciel, par Visio ou par téléphone

RELATIONS EXTERNES:

1. Contacts directs et quotidiens avec la population et le public du CCAS
2. Relation privilégiée avec l'agent d'accueil social du CCAS et l'agent du pôle séniors (ateliers)
3. Relations régulières avec les services de la commune, médiathèque, service évènements...
4. Relations avec les intervenants en animation de la vie sociale et acteurs de la médiation numériques
5. Participation au maillage stratégique de territoire sur l'inclusion numérique

Profil recherché:

1. Sens du relationnel, écoute et adaptabilité face à la diversité des publics plus ou moins fragiles
2. Autonomie
3. Connaissance des outils d'animation et d'accompagnement dans le domaine dédié
4. Capacité de gestion du parc informatique
5. Mise en place de projets transversaux
6. Devoir de confidentialité
7. Savoir assurer le reporting de son activité et fournir les éléments de suivi de son activité notamment sur la plateforme dédiée au CN
8. Une expérience professionnelle dans le domaine de l'animation numérique serait appréciée
9. Permis B

Durée du contrat: 20 mois

Rémunération statutaire et régime indemnitaire - prime annuelle - CIA - prestations CNAS - participation employeur complémentaire santé et prévoyance.

Les candidatures (CV+ lettre) devront être adressées par mail à : rh.mairie@laravoire.com ou par courrier à : Monsieur le Maire, Service Ressources Humaines, BP 72, 73491 LA RAVOIRE CEDEX

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. C

Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.

Vacant à partir du 20/01/2025