Conseiller.ère juridique auprès du directeur général du travail - Expert.e en droit public

Conseiller.ère juridique auprès du directeur général du travail - Expert.e en droit public

Placé(e) sous l'autorité directe du directeur général, le conseiller apporte une expertise et un appui juridique à l'ensemble des agents de la direction chargés de l'élaboration et de la mise en œuvre des textes législatifs et réglementaires posant des questions de droit public ou rédigeant des recours hiérarchiques et contentieux posant des problématiques particulières de droit public ou susceptibles d'engager la responsabilité de l'administration.

Il(elle) conseille le directeur dans son domaine d'intervention et contribue à une meilleure appropriation des enjeux juridiques de la politique du travail auprès de l'ensemble des agents.

Il(elle) participe à l'appui aux services déconcentrés pour toute question experte de droit public.

Il(elle) assure une veille juridique en matière de droit public, dans les domaines d'intervention de la direction et en assure la diffusion. Il peut également être amené à piloter des groupes de travail sur des sujets transversaux de la DGT et organiser / animer des séances de formation/information à l'attention des agents de la direction.

Il(elle) est le correspondant privilégié de la direction des affaires juridiques et coordonne fonctionnellement, avec la chef du pôle juridique de la DGEFP, les activités "Travail, emploi et formation professionnelle" de la DAJ.

Il(elle) est, avec le chef de service, le correspondant déontologue de la direction.

Il(elle) assure le recueil et le traitement des signalements émanant des lanceurs d'alerte.

Il(elle) participe au comité de direction de la DGT.

Partenaires institutionnels :

- Direction des affaires juridiques du secrétariat général des ministères sociaux
- Tribunaux administratifs/ Cours administratives d'appel/Conseil d'Etat

Spécificités du poste / Contraintes :

Le caractère transversal du poste et son positionnement auprès du directeur général nécessite une grande disponibilité et la capacité à inscrire son action dans une démarche collective.

Profil recherché

Grade: Administrateur(trice) de l'Etat ou Conseiller(ère) de TA ou des CAA

Au regard des missions à exercer, vous mobilisez les qualités et compétences essentielles suivantes:

Connaissances :
- Environnement institutionnel et administratif (E)
- Droit public avec une forte expertise sur la jurisprudence administrative (E)
- Légistique et procédure devant les juridictions administratives (E)
- Droit du travail (M)

Savoir-être :
- Faire preuve de rigueur
- Avoir le sens de l'écoute et du dialogue
- Réactivité, autonomie et capacité d'initiative

Savoir-faire :
- Recueillir et traiter de l'information (E)
- Diffuser des bonnes pratiques (E)
- Apporter un appui (E)

Éléments de candidature

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.

Votre candidature est à adresser uniquement à dgt.recrutement@travail.gouv.fr en indiquant dans l'objet du message l'intitulé du poste.

Pour être prise en compte, votre dossier de candidature doit comporter:
- une lettre de motivation
- un CV
- vos trois dernières évaluations professionnelles

Pour des précisions sur la nature des fonctions, vos contacts sont:

Pierre RAMAIN, directeur général du travail : pierre.ramain@travail.gouv.fr

Nathalie VAYSSE, cheffe de service : nathalie.vaysse2@travail.gouv.fr

Vacant à partir du 01/02/2025