Concepteur Développeur GO F / H

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OPEN
Rennes
EUR 35 000 - 65 000
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Il y a 4 jours
Description du poste
  • Deux agences locales qui adressent nos clients Bretons : sur le secteur public et pour les secteurs Banque, Assurance, Telecom, Industrie
  • Un Centre de Production qui héberge des projets pour tous nos clients en France
  • 70+ Projets Innovants : des solutions numériques de premier plan.
  • Cloud, DEVOPS, Omni-canalité : nous maîtrisons les technologies de pointe.
  • Dev Web et Mobile PHP, Drupal, IOS, Android : Une expertise technologique solide et reconnue.
  • De la formation continuelle et un accompagnement de proximité

Et la mission plus en détail ?

Rejoins notre équipe de spécialiste en tant que Concepteur Développeur GOF / H !

Tu interviendras sur le périmètre du Contrôle d'Accès Interne. Ce périmètre vise à sécuriser l'accès à des applications métiers, d'un point de vue identification et autorisation. Les solutions s'intègrent dans l'écosystème d'Identity Access Management (IAM), avec un niveau de sécurité élevé, et dans le respect des contraintes réglementaires et juridiques.

Dans un environnement Cloud et une organisation projet Agile (train SAFE) et DevOps, tu rejoins une équipe projet :

  • Tu interviens principalement au niveau du développement de modules et d'API en GoLang, sur les activités de Build de la solution de nouvelle génération d'autorisation dans un objectif d'architecture ZTP.
  • Tu contribues à l'implémentation, au test et au déploiement des différents composants.
  • Tu peux également être amené à contribuer au maintien et à l'évolution des chaînes d'intégration continue.

Ton environnement technique :

La suite c'est quoi? Des experts engagés, spécialisés, agiles et forces de proposition, au coeur d'un dispositif RH qui propose une expérience différenciante et créatrice de valeur, dans un contexte d'égalité des chances.

  • Une intégration individualisée et conviviale.
  • Des équipes projets expertes et passionnées.
  • Un développement de vos compétences à la hauteur de vos attentes.
  • Un accompagnement managérial par un pair.
  • Un suivi RH de proximité.
  • La possibilité d'intégrer des parcours d'accompagnement managérial pour faire vous aussi partie de nos managers.
  • Rejoindre nos ESCADRONS ! Notre programme interne de communautés d'experts sur des technologies émergentes (DEVOPS, Data, Microsoft...).
  • Du challenge, de la cohésion et de belles perspectives d'évolution !

Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique puis un premier échange RH avec Justine d'environ 1h pour parler de toi, de tes aspirations professionnelles et de notre offre, un deuxième échange avec un de tes managers et un dernier échange avec un de nos experts pour parler technique.

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