Commercial en cabinet de recrutement H/F

Social network you want to login/join with:

Client:

HAYS Recrutement Interne

Location:

Job Category:

Other

EU work permit required:

Yes

Job Reference:

367687268121234636832760

Job Views:

2

Posted:

01.04.2025

Expiry Date:

16.05.2025

Job Description:

Consultant en Cabinet de Recrutement

L'entreprise HAYS est un cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activité.

Nous sommes 10 800 collaborateurs, répartis dans 256 bureaux à travers 32 pays.

Nous investissons continuellement dans le développement de nos talents ; c'est pour cela que nous recrutons aujourd'hui, en CDI, un consultant en cabinet de recrutement H/F pour notre bureau de Nantes.

• Développer ton portefeuille client : prospection commerciale (phoning, mailing, prise de rendez-vous, négociations, propositions commerciales, closing)
• Echanger avec les clients déjà inscrits dans ton portefeuille afin de comprendre leurs besoins et leurs attentes en termes de recrutement (brief de poste, type de profil recherché, prérequis demandés)
• Rencontrer tes clients physiquement pour créer le lien et leur présenter les offres de services HAYS (CDI, CDD, Intérim, Contracting, Portage salariale...)
• Suivre et fidéliser ton portefeuille en créant et en construisant une relation privilégiée avec tes clients
• Rendre compte de ton activité hebdomadaire à ton manager (nombre de jobs, candidatures en cours, prévision de CA...)
• Suivi de tes KPI'S
• Faire de la veille commerciale, informationnelle et concurrentielle

• Mettre en place une stratégie de sourcing
• Identifier des candidats potentiels sur les différents canaux de diffusion choisis (réseaux sociaux professionnels, jobboards, chasse de tête, réponse aux annonces...)
• Préqualifier par téléphone les souhaits des candidats et s'assurer de leur adéquation avec le poste à pourvoir
• Réaliser des entretiens téléphoniques (visio ou face à face) pour évaluer l'expérience, les compétences et la personnalité des candidats sélectionnés
• Présenter et mettre en avant auprès de tes clients les candidats retenus
• Accompagner tes clients dans leurs prises de décisions
• Aider tes clients dans leur prise de décision (rôle de conseil et d'accompagnement)
• Faire un feedback définitif aux candidats
• Placement final des candidats sélectionnés et suivi de leur intégration (Onboarding)

• Une expertise dans le domaine commercial
• Un tempérament tenace, de la persévérance et le sens de la négociation