Chef/fe de Projet Marketing Digital & Evènementiel

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Ll Oefentherapie
Colombes
EUR 30 000 - 50 000
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Il y a 2 jours
Description du poste
Job Description

Oracle est à la tête de la révolution digitale. Nous donnons à près d'un demi-million d'entreprises les moyens de prospérer à l'ère de l'explosion des connexions. Rejoignez-nous et jouez un rôle déterminant dans le déploiement des logiciels qui auront un impact à l'international.

Description

Obtenez le point de vue d'un expert sur la façon dont une entreprise technologique mondiale se lance sur le marché. Vous aurez une réelle expérience en utilisant les dernières stratégies marketing et serez un acteur clé de l’organisation marketing pour accompagner la croissance commer.

What You’ll Do

  • Responsable des multiples activités Marketing digitales et événementielles pour le département Oracle Applications. Ces activités couvrent majoritairement la France ainsi que d’autres pays européens dans un environnement B2B, secteur IT (Solutions Applicatives pour les RH, Marketing, Finance et Supply Chain)
  • Utilisation de diverses tactiques marketing : réseaux sociaux, SEO/SEA, content syndication, webinar, live streaming, vidéo/photo
  • Pilotage et organisation d’événements physiques ou virtuels de A à Z (recrutement et ciblage de prospects/ invitations/ exécution et suivi du projet avec utilisation des outils Eloqua Marketing) : Evénements pilotés et organisés par Oracle ou événements organisés par un tiers (partenariat, sponsoring…)
  • Communication externes et internes (écrit et oral – en français et en anglais) sur les activités Marketing via divers canaux : présentations ppt, emailing, réseaux sociaux, vidéo, etc…
  • Analyse et mesure l’impact des différentes campagnes : KPI classiques du digital marketing (open rates, réponses, participants, MQL, taux de conversion …) en utilisant nos solutions d’analytique
  • Création de visuels (Vidéos, visuels, Powerpoint, GIF, Infographie, HTML…) pour la promotion des activités marketing

Responsibilities
What You’ll Bring
  • Etudiant/e recherchant une alternance pour Master I et Master II
  • Etudiant/e actuellement en Ecole de Commerce/Marketing et/ou Université
  • Compétences/Expériences recherchées : Gestion de projet / Qualités rédactionnelles et créativité / Social Media / Logiciels de création tels que Photoshop/ Adobe Première Pro ou autre / Digital Marketing / Montage Vidéo / SEO
  • Intérêt pour le marketing BtoB IT et la communication
  • Autonome, créatif(ve), innovant(e), curieux(se), volontaire, multitask, positif(ve) avec un très bon sens de l’organisation
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Beaucoup d’énergie
  • Goût du travail en équipe
  • Très bonne communication orale et écrite (Français et Anglais)

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Feel free to contact our Principal Talent Advisor EMEA vincent.rinner@oracle.com

About Us

As a world leader in cloud solutions, Oracle uses tomorrow’s technology to tackle today’s challenges. We’ve partnered with industry leaders in almost every sector—and continue to thrive after 40+ years of change by operating with integrity.

We know that true innovation starts when everyone is empowered to contribute. That’s why we’re committed to growing an inclusive workforce that promotes opportunities for all.

Oracle careers open the door to global opportunities where work-life balance flourishes. We offer competitive benefits based on parity and consistency and support our people with flexible medical, life insurance, and retirement options. We also encourage employees to give back to their communities through our volunteer programs.

We’re committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by emailing accommodation-request_mb@oracle.com or by calling +1 888 404 2494 in the United States.

Oracle is an Equal Employment Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability and protected veterans’ status, or any other characteristic protected by law. Oracle will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records pursuant to applicable law.
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