Chef(fe) de projet digital F/H - Marketing (H/F)

Description

Descriptif du poste: Le/la Chef(fe) de Projet Digital a pour mission de planifier et mener à bien le développement, la refonte ou le déploiement de solutions informatiques variées, incluant des applications métiers (on-premise ou en mode SaaS), des plateformes digitales et des interfaces web (sites vitrines, e-commerce, applications mobiles, bases de données). Au sein du pôle Digital et Innovation de la DSI (composé de chefs de projets et de développeurs web full-stack), il/elle co-construit la feuille de route digitale de l'entreprise.

Missions principales :

1. Gestion de projets IT/Digitaux : Planifier, organiser et suivre les projets depuis leur conception jusqu'à leur mise en œuvre. Conduire les études et la réalisation des nouveaux projets digitaux/IT de l'entreprise. Coordonner les échanges avec les entités pour identifier, recueillir et formaliser les besoins. Rédiger cahier des charges fonctionnel et technique, en lien avec les équipes métiers. Définir et respecter les plannings, budgets et ressources nécessaires. Superviser les étapes clés : conception, réalisation, recette, déploiement et validation des livrables. Optimiser les applications et plateformes pour un usage simple et efficace des utilisateurs. Une expérience en conception de maquettes sur Figma ou Adobe XD est un plus.
2. Coordination des parties prenantes : Assurer la communication et la collaboration entre les équipes métiers (marketing, vente, communication, juridique, réglementaire, .) et externes (prestataires, éditeurs). Piloter les intervenants tels que développeurs, webdesigners, chefs de projet études et e-commerce.
3. Pilotage de la qualité et de la performance : Garantir la qualité des livrables et leur conformité aux normes (RGPD, RGAA, GxP). Réaliser des tests utilisateurs pour évaluer la qualité fonctionnelle. Mettre en place des outils d'analyse de performance (Web Analytics -> la connaissance de Matomo serait appréciée). S'assurer de l'optimisation des standards UX/UI, accessibilité et SEO.
4. Gestion des infrastructures et maintenance : Planifier les montées de version et mises à jour systèmes. Assurer la surveillance du trafic, des performances et la qualité des données.
5. Proposition de solutions innovantes : Être en veille constante sur les évolutions technologiques. Identifier et proposer des solutions agiles pour répondre aux besoins utilisateurs.
6. Animation de la « communauté digitale » : Partager de bonnes pratiques, animer et organiser des formations pour améliorer la culture digitale sur des sujets variés, rédiger et diffuser le « livre blanc du digital » interne, la newsletter digitale.

Profil recherché:

Cette fonction nécessite un Bac +5 minimum et une expérience de minimum 3 ans dans des fonctions similaires, avec une expertise dans le pilotage de projets IT et digitaux.

Compétences clés :

1. Maîtrise des enjeux IT et digitaux (solutions métiers, plateformes web, applications SaaS).
2. Bonne connaissance du secteur industriel ou pharmaceutique est un atout.
3. Capacité à gérer des priorités et respecter les délais.
4. Capacité à gérer simultanément plusieurs projets.
5. Aptitude à évaluer et anticiper les risques.
6. Parfaite maîtrise du français et de l'anglais (pour des échanges locaux et internationaux).
7. Qualités personnelles : Rigueur, organisation et sens du détail. Leadership et capacité à mobiliser et animer les équipes. Curiosité technologique et esprit d'innovation. Capacité à travailler sous pression.
8. Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative.

Compétences techniques :

1. Gestion de projets : méthodologies Agile, hybride et cycle en V.
2. Très bonnes connaissances des bonnes pratiques UX/UI et sensibilité à l'accessibilité (RGAA).
3. Connaissances en développement : HTML et CSS.
4. Maîtrise des outils et plateformes : CMS (WordPress, Shopify, applications no code/low code (Power Platform/Automate/Apps).
5. Outils d'analyse : Matomo Analytics, outils SEO.
6. Bonne connaissance de Figma avec capacité à collaborer efficacement avec les designers et à suivre les évolutions des maquettes.
7. Bonne connaissance des outils d'emailing (Sarbacane, Brevo, .).
8. Connaissance des systèmes d'information.

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience exigée de 3 An(s)