CHEF DE SERVICE EDUCATIF

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Dernière mise à jour: il y a 17 heures

3F Résidences est une société nationale de référence du logement thématique. La mission de ses collaborateurs et collaboratrices ? Construire et rénover des solutions de logement et d'hébergement destinées à l'accueil de publics spécifiques (personnes en grande précarité, travailleurs migrants, seniors, personnes en situation de handicap, étudiants, salariés en mobilité...).

3F Résidences développe des établissements répondant aux besoins d'associations spécialisées dans l'accueil de ces publics et propose des places d'hébergement en Île-de-France et en région.

Afin de renforcer ses équipes, 3F Résidences, recrute un :

Chef de projet transformation F / H

Rattaché au Directeur Général de 3F Résidences, vous êtes le moteur de la transformation et du déploiement de projets stratégiques, alignés avec les priorités de l’entreprise.

A ce titre, vos principales activités sont les suivantes :

Gestion des partenariats et développement des projets sociaux :

• Innover socialement : Favoriser l’innovation sociale dans les résidences.
• Qualité de service et satisfaction clients : Piloter avec le Directeur Général le projet qualité de services, bâtir et suivre des indicateurs adaptés pour les phases livraison et gestion, et mesurer la satisfaction des clients.
• Mobilité résidentielle : Accompagner la mobilité résidentielle entre les parcs de logements familiaux et les logements thématiques.
• Énergie et sobriété : Piloter les actions de sobriété énergétique en collaboration avec les gestionnaires.
• Optimisation des réservations : Assurer l’interface avec Action Logement Services et les gestionnaires pour l’utilisation des droits de réservation.

Animation de projets internes et externes :

• Communication externe : Mettre en œuvre des actions de communication pour valoriser les projets.
• Accompagnement à l’innovation : Supporter les différentes directions dans la mise en œuvre de projets d’innovation.
• Préparation des CUS / PSP : Préparer les prochaines réunions CUS / PSP en veillant à la bonne gestion des aspects organisationnels (hors techniques).
• Dynamique collaborative : Animer des ateliers collaboratifs entre les services et directions dans le cadre du Projet d’Entreprise.

Profil :

Diplômé d’un Bac +5 (école de commerce, université, sciences po…), vous justifiez d'une expérience d’au moins 7 ans sur un poste similaire, idéalement dans la gestion de projets de transformation et d'innovation, ainsi que dans l'animation de partenariats.

Vous êtes reconnu pour votre capacité à générer des idées novatrices, à les mettre en œuvre efficacement et à fédérer différents acteurs autour d'un même projet.

Vous faites preuve d'une excellente aisance en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, en interne comme en externe.

Votre adaptabilité, curiosité, agilité intellectuelle, autonomie, rigueur et sérieux seront des atouts essentiels pour réussir dans ce rôle. Une bonne maîtrise des outils numériques est indispensable, et la connaissance du secteur immobilier, HLM ou du secteur social constitue un véritable plus.