Chef de projet réseau de chaleur H / F

Complément RH est un cabinet de recrutement dédié aux métiers de l’ Énergie. Experts dans notre domaine, nous vous accompagnons dans votre recherche d’emploi et tout au long de la procédure de recrutement.

Chef de projet réseau de chaleur H / F – CDI – Besançon

Description du poste :

Nous recherchons un Chef de projet (H / F) pour piloter les travaux d’extension et d’amélioration d’un réseau de chaleur de grande envergure. Ce projet stratégique vise à moderniser et étendre un réseau existant, dans le cadre d’une amélioration globale de son efficacité énergétique et de sa performance. Vous serez responsable de toutes les phases du projet, en supervisant la conception jusqu’à la réalisation, en passant par la coordination des équipes et des partenaires.

Missions principales :

1. Superviser les travaux d’extension et d’amélioration du réseau de chaleur, en veillant à respecter les délais, le budget et les normes de sécurité.
2. Assurer la coordination entre les différentes parties prenantes (ingénierie, construction, sous-traitants, etc.).
3. Gérer les aspects techniques, administratifs et financiers du projet.
4. Réaliser des études de faisabilité, préparer les dossiers techniques, et participer à l’élaboration des solutions innovantes pour améliorer la performance du réseau.
5. Suivre l’évolution des travaux et être le garant de la qualité des interventions, depuis le début du chantier jusqu’à sa livraison.
6. Maintenir une communication étroite avec les parties prenantes internes et externes, incluant les clients et les collectivités locales.
7. Reporter régulièrement à la direction sur l’avancée des projets, les risques potentiels et les actions correctives mises en place.

Rémunération : 45 à 55 K euros bruts / an

Processus de recrutement : Un entretien avec le Directeur de région et un autre entretien avec le service RH

CDI – Basé à Besançon

Critères indispensables :

1. Une expérience professionnelle d’au moins trois ans, acquise hors stage et apprentissage, en gestion de projets complexes dans le domaine des réseaux de chaleur ou des infrastructures énergétiques.
2. Compétences en gestion de projet, notamment en suivi budgétaire, planning, et coordination d’équipes pluridisciplinaires.
3. Possession d’une autorisation légale de travailler en France.

Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées.