Chef de Projet Product Owner API - HF

En tant que chef de projet / product owner API au sein de nos équipes, vous jouerez un rôle clé afin de :

1. Être garant du périmètre projet, du planning, de la charge et de la documentation.
2. Comprendre le projet, le phaser avec un découpage pertinent, l'estimer, le planifier et suivre la réalisation jusqu'à la mise en production.
3. Avoir une bonne communication avec les acteurs projets.
4. Être le point de contact client et le tenir informé de la réalisation.
5. Formaliser les changements clients si nécessaire afin d'avoir une traçabilité des points partagés.
6. Gérer le temps et prioriser les tâches projets.
7. Communiquer sur les livraisons (avec anticipation).
8. Assurer la gestion complète du cycle de vie des projets, de la conception à la livraison, en veillant au respect des délais et des budgets.
9. Identifier et analyser les besoins des clients en étroite collaboration avec les équipes techniques afin de proposer des solutions adaptées et performantes.
10. Élaborer et maintenir la feuille de route du projet en tenant compte des priorités et des contraintes opérationnelles.
11. Coordonner les différentes équipes internes et externes impliquées dans le projet, en assurant une communication fluide et une collaboration efficace.
12. Superviser les tests d'intégration et le déploiement de la plateforme d'échange API en garantissant la qualité et la conformité des livrables.
13. Assurer le suivi post-livraison en s'assurant de la satisfaction du client et en identifiant les opportunités d'amélioration continue.

Qualifications requises :

1. Bac +5 école d'ingénieur ou équivalent.
2. Au moins 5 années d'expérience en gestion de projet, idéalement sur les plateformes d'échange de la donnée avec des méthodologies telles qu'Agile, PRINCE, PMP / SAFe.
3. Goût prononcé pour des domaines innovants porteurs et les nouvelles technologies.
4. Anglais professionnel.
5. Naturel dynamique, autonome, curieux, rigoureux et persévérant.

Informations supplémentaires :

1. Intégrez un groupe de 12 000 collaborateurs dans le monde qui ouvre de vastes perspectives d'évolution vers tous les domaines de l'IT (cybersécurité, Cloud, Data, IA).
2. Chez Devoteam nexDigital, travailler avec des passionnés est une réalité : menez des projets ambitieux et épanouissants tout en rejoignant une entreprise qui a à cœur de faire grandir ses équipes !
3. Profitez d'un accès à un ensemble de formations techniques pour monter en compétences en vous certifiant sur les technologies partenaires et en étant accompagné(e) par votre career manager.
4. Trouvez votre équilibre en bénéficiant de conditions de travail à distance.
5. Profitez de notre programme pour rejoindre le(s) club(s) de votre choix et pratiquer vos activités préférées avec les autres collaborateurs Devoteam !
6. Profitez de locaux avec un rooftop et un bel amphithéâtre pour accueillir nos moments conviviaux (petits déjeuners thématiques, afterworks, Summer & Winter Party, soirées Switch).

Autres avantages :

1. Remboursement de votre abonnement de transport en commun à 50%.
2. Mutuelle obligatoire (individuelle ou famille).
3. Jours de RTT.
4. Dotation d'outils informatiques (PC portable).

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Cette offre vous intéresse et vous souhaitez en savoir davantage sur nos processus de recrutement ? Vous êtes au bon endroit !

Gagnez du temps avec un processus de recrutement optimisé comprenant maximum 3 entretiens !

Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.