Chef de projet MOA H / F

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur chef de projet MOA H / F. Poste en CDI basé à Cagnes-sur-Mer (06) à pourvoir dès que possible.

Parlons de votre future équipe !

Au sein du Département Projets et Méthodes Assurances de Personnes (ADP) de la Direction Institutionnelle et Stratégique ADP, vous intégrez l’équipe de Mathieu.

Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera :

• Assurer le suivi et le pilotage de vos projets (budget, calendrier et qualité)
• Mener les études projets avec les représentants métiers, les MOA des autres domaines et les équipes informatiques
• Organiser et animer les réunions de travail
• Rédiger les livrables MOA (note de cadrage, spécifications fonctionnelles, etc.)
• Proposer les solutions fonctionnelles et valider les études
• Contribuer à la définition du dispositif d'accompagnement au changement et à son déploiement
• Coordonner les opérations de sécurisation de mise en production
• Réaliser la documentation utilisateurs et les notes de procédure.

Votre profil

Au sein de PRO BTP, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

Vos atouts pour réussir :

• Vous êtes diplômé d’un Bac +5 et avez une première expérience réussie en pilotage de projet sur le domaine de l’Assurance de Personnes (Santé et Prévoyance)
• Vous êtes réactif et avez une capacité d'apprentissage rapide en mode projet
• Vous avez le sens du travail en équipe et la capacité à fédérer
• Vous êtes force de proposition
• Vous aimez travailler sur plusieurs missions en parallèle
• Vous avez le sens du résultat
• Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse
• Vous avez le sens de l’écoute et du dialogue
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et de reporting

Vos avantages :

• Compris dans la rémunération, un 13ème mois et une prime vacances au prorata du temps de présence
• Flexibilité du travail : horaires variables, accord télétravail et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap
• 27 jours de congés, 17 RTT et compte épargne temps (CET)
• Une protection (versement de certaines prestations) en cas d’aléas : maladie, accident de travail et décès
• Mutuelle familiale, prise en charge par PRO BTP à 60%
• Restaurant d’entreprise

Et la liste est encore longue …

Dès votre entrée dans notre Groupe, afin de faciliter votre intégration, vous découvrez notre environnement, nos domaines d’expertise, nos process et bénéficiez d’un parcours de formation personnalisé.

Tout au long de votre carrière, nous vous accompagnons pour vous aider à donner du sens et de nouvelles perspectives à votre parcours professionnel : développement de vos compétences, accès à notre bourse de l’emploi interne pour partir en mobilité fonctionnelle et / ou géographique, revue des talents annuelle, parcours de formation diplômants …