CHEF DE PRODUITS CONTRÔLE D'ACCES (H / F)

Nous recherchons pour l'un de nos clients élaborant des solutions de communication et de contrôle d'accès pour sécuriser et gérer les installations du secteur tertiaire essentiellement, un CHEF DE PRODUITS CONTRÔLE D'ACCES F / H. L'innovation est depuis toujours au coeur de leur stratégie. Notre client alloue d'importantes ressources dans la recherche et le développement de solutions technologiques, performantes et de première qualité pour créer de la valeur.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez.

A propos du poste :

Sous la responsabilité du Directeur commercial et en collaboration avec le chef de produits Interphonie, vos missions peuvent être les suivantes :

• Collecter et analyser les informations se rapportant aux marchés cibles : tendances, besoins clients, concurrence, structure de distribution...
• Rechercher des nouveaux débouchés aux produits existants sur des niches ou marchés à valeur ajoutée.
• Recueillir et communiquer à votre direction toute information concernant l'évolution, l'état général et l'activité de la concurrence.
• Veiller à l'évolution des normes liées au marché.
• Être proactif sur des évolutions de marché stratégique (nouveaux besoins, nouvelle norme, ...).
• Pérenniser et faire constamment évoluer les gammes de produits sur la base d'un cahier des charges technique et commercial soigneusement élaboré.
• Vous assurez l'essentiel de la rédaction des documents intégrant la prise en compte des contraintes normatives et des besoins des clients (fiches techniques).
• Vous assurez la gestion de la vie des lignes de produits (lancement, prévisions des ventes, fins de vie ...).
• Vous participez à des salons professionnels.
• Vous interagissez et collaborez avec les autres filiales du pôle tertiaire. Vous avez une vraie connaissance technique de l'environnement contrôle d'accès!

Profil recherché :

Vous avez à minima un BTS en électronique, électrotechnique et / ou logiciels mais aussi des connaissances en BtoB du marché du contrôle d'accès.

Une expérience de minimum 5 ans sur ce métier est attendue idéalement.

Une maîtrise de l'anglais sera appréciée.

Même si vous serez salarié(e) du groupe, vous allez travailler en étroite collaboration avec le bureau d'étude des autres filiales.

Les qualités suivantes sont de rigueur :

Organisation, sens du relationnel, communication positive et pédagogique, capacité d'analyse, esprit d'initiative, autonomie et polyvalence, dynamisme et réactivité.