Chargé(e) de missions RSE / Développement Durable (F/H)

Why do we need you ?

L’équipe Sustainability de la Direction Technologie et Performance Industrielle (TIP) recherche un.e alternant.e en tant que Chargé.e de missions RSE / Développement Durable.

Sous la responsabilité du Coordinateur CO2 / Eau et Fresque du Climat, nous sommes à la recherche d’un.e alternant.e souhaitant contribuer à la transformation d’une grande entreprise de l’intérieur par la sensibilisation au changement climatique et la mobilisation d’un collectif de collaborateurs engagés.

Les Missions Du Poste Sont Les Suivantes

1. Participer à l’animation du collectif interne « Climate Catalysts »
   • Organiser le séminaire annuel, les réunions plénières, être parti intégrante de l’équipe de pilotage, en assurant l’aspect organisationnel
   • Suivre les groupes de travail et l’avancement des projets présentés au management
   • Contribuer ou piloter certains groupes de travail
2. Participer au pilotage et à l’organisation du déploiement d’outils de sensibilisation aux enjeux environnementaux au sien d’une structure internationale.
   • Planifier et coordonner les sessions de la Fresque du Climat au sein de l'organisation, en assurant la logistique nécessaire pour leur mise en place.
   • Animer des ateliers, et si possible, des formations pour les animateurs
   • Animer la communauté des animateurs de la Fresque du Climat (1800 personnes dans 70 pays)
   • Assurer le suivi des indicateurs de déploiement sur le groupe (132 000 personnes)
3. Communiquer, informer et sensibiliser
   • Sensibiliser les employés : assurer une veille documentaire sur les enjeux environnementaux et organiser des conférences au sein de Saint-Gobain
   • Participer à l’élaboration de support de communication et d’animation : newsletters, réseaux sociaux internes, etc.

Ce poste est basé à La Défense ; Télétravail possible

10-15% du temps passé à voyager en France

Is this job for you ?

Niveau d’expérience : Master 1 ou 2 en formation ingénieur ou commerce avec une spécialisation sur les enjeux environnementaux.

Langues : Français et Anglais courant (écrit et oral), une autre langue serait appréciée

Compétences Attendues

• Connaissances sur les enjeux environnementaux et les outils de sensibilisations (Fresque du Climat)
• Outils : Maîtrise du Pack Office et des outils de communication (Canva, In Design…)
• Soft Skills : rigueur et autonomie, proactivité, travail en équipe, esprit de synthèse, qualité organisationnel, capacité d’adaptation à de multiples sujets

Cette offre est accessible à tous les talents ! Saint-Gobain s’engage quotidiennement pour l’égalité des chances. Nous apportons une attention particulière à l’inclusion et la diversité, https://www.saint-gobain.com/fr/news/agir-durablement

La culture Trust Empowerment and Collaboration (TEC) est le socle sur lequel se structure nos actions diversité et inclusion.

A team ready to welcome you

Equipe projet Fresque du Climat (10 personnes) et Collectif interne Climate Catalysts (120 personnes et 12 coordinateurs)

A Little More About Us

MAKING THE WORLD A BETTER HOME, faire du monde une maison commune, c’est la raison pour laquelle nous existons et c’est notre cap commun.

Présent dans 75 pays, Saint-Gobain est le leader mondial de la construction durable.

Notre métier ? Nous concevons, produisons et distribuons des matériaux et des services pour les marchés de l’habitat et de l’industrie.

Nos solutions ? Elles se trouvent partout dans notre vie quotidienne - bâtiments, transports, infrastructures - et apportent confort et durabilité.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

Technologie et Performance Industrielle (TIP) est une équipe centrale internationale composée d'environ 550 collaborateurs répartis dans plusieurs établissements en France et à l'étranger. Elle a pour mission de définir et de mettre en œuvre la feuille de route énergétique et environnementale tout en apportant un soutien technique aux usines du Groupe, notamment dans les métiers de la Construction tels que le Gypse, l'Isolation, les Mortiers et le Verre. TIP est également responsable des programmes de R&D pour les produits et les procédés des activités de construction, de la gestion des investissements stratégiques et de la répartition des capacités entre les pays.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.