Publié depuis 4 jours • Date limite de candidature 04/12/2024
La Caisse de Prévoyance et de Retraite du Personnel ferroviaire (CPR) est un organisme de sécurité sociale à compétence nationale, dont le siège est situé à Marseille, et qui emploie plus de 800 salariés.
Elle assure la gestion du régime spécial de retraite et d'assurance maladie des agents et ex-agents au statut SNCF. Elle verse chaque année à ce titre 7 milliards d'euros de prestations sociales à plus de 470.000 bénéficiaires. Elle gère également les prestations AT/MP par délégation de la SNCF.
En lien avec l'ouverture à la concurrence du secteur ferroviaire et en plus de ses missions actuelles, elle gérera à terme les risques maladie et AT/MP pour environ 70 000 bénéficiaires affiliés au régime général, dans le cadre d'une délégation de gestion de la Cnam portant sur l'ensemble des actifs et des futurs retraités de la branche ferroviaire. Elle gérera aussi la portabilité du régime spécial de retraite pour les agents statutaires transférés de la SNCF vers une autre entreprise de la branche.
Avantages
Pour postuler, envoyez votre candidature (CV+LM) via le lien suivant :Chargé(e) de mission prévention en CDD - CPR | Nos offres d'emploi (flatchr.io)
Toutes les candidatures nous parvenant par un autre canal que le lien ci-dessus ne seront pas traitées.
Dans un contexte de mise en conformité des procédures internes, le ou la chargé(e) de missions prévention participera à la refonte des procédures du service et à la mise à jour des documents de prévention.
Les principales missions confiées seront :
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Formation exigée : Bac +2 QHSE
Compétences clés, aptitudes et qualités exigées : Discrétion, diplomatie, rigueur, aisance relationnelle, adaptabilité, travail en équipe
Maîtrise d'Office 365, maîtrise avancée d'Excel
Notre processus de recrutement se compose de 2 étapes :
Qualification téléphonique pour les candidatures retenues sur dossier.
Entretien avec le manager de proximité.
Il appartient aux candidats de prendre leurs dispositions pour se rendre disponibles à toute éventuelle convocation d'entretien.
Luttant contre toute forme de discrimination, la CPR étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.
Disponibilité : Septembre 2024
Contrat : 5,5 mois
Localisation : Marseille
Rémunération : 28 K€
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