Chargé(e) de mission politiques de l'emploi - adjoint(e) au chef de service

Chargé(e) de mission politiques de l'emploi - adjoint(e) au chef de service

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• Fonction publique : Fonction publique de l'État
• Employeur : DREETS OCCITANIE
  DDETSPP du Tarn-et-Garonne
• Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

Groupe RIFSEEP 3

Activités principales :

• Participer aux projets partenariaux correspondant aux besoins du territoire et en cohérence avec les orientations stratégiques du ministère du travail, du plein emploi et de l'insertion (clauses sociales d'insertion, maisons des travailleurs saisonniers, Grand Carrénage, Grands Projets Sud Ouest...)
• Mettre en œuvre des politiques et dispositifs de l'emploi sur le territoire (contrats aidés, parrainages, TH/ESS, IAE…)
• Conduire ou participer aux dialogues de gestion et aux comités de pilotage des structures ou opérateurs de l'État sur son territoire, assurer le suivi de la consommation des crédits des budget accès et retour à l'emploi et accompagnement des mutations économiques.
• Assurer un rôle de référent en matière d'emploi et de formation sur des dispositifs d'insertion à dimension départementale.

En votre qualité d'adjoint, vous participerez à la mise en œuvre générale des missions du service et assurerez l'intérim du chef de service pendant ses absences, veillant à la bonne articulation des missions des unités Emploi, Entreprises, et Politique de la ville.

Spécificités du poste / Contraintes : Le poste requiert de l'appétence pour le travail interministériel, le sens des relations avec les partenaires (collectivités, institutions, associations et acteurs économiques) et des capacités confirmées pour la conduite de projet et la mobilisation d'acteurs variés sur les champs de l'insertion sociale et professionnelle.

Ce poste exige des qualités d'adaptation permanente et de réactivité, d'innovation dans les stratégies d'intervention de l'État ainsi que des compétences managériales.

Il est demandé à l'adjoint au chef de service qu'il apporte son appui aux agents du service. En lien avec le chef de service, l'adjoint participera à l'animation du service et à l'organisation du service (réunions,....), représentation de l'État dans différentes instances en lien avec le chef de service et avec la direction de la DDETSPP.

Le poste peut constituer un tremplin vers des fonctions supérieures de chef de service et l'obtention du principalat.

Profil recherché :

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.

M : Mettre en œuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus, conseiller les autres agents, optimiser le résultat.

A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.

N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus (vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgc-recrutements@tarn-et-garonne.gouv.fr
ddetspp-direction@tarn-et-garonne.gouv.fr

Qui sommes-nous?

La DDETSPP est née de la fusion des services de l'UD DIRECCTE et de la DDCSPP le 1er avril 2021. C'est une direction départementale interministérielle placée sous l'autorité du préfet de département.

La DDETSPP est composée de 3 pôles :
- un pôle emploi et solidarités
- un pôle travail
- un pôle protections des populations comprenant 3 services : service santé, protection animales et environnement, un service sécurité sanitaire des aliments, un service concurrence, consommation et répression des fraudes.