Chargé(e) de Maintenance en Installation Climatique (F/H)

Vous êtes toujours intéressé(e) ? Alors, on vous dit tout :

Responsabilités :

• Vous êtes le référent technique de l’équipe sur nos installations climatiques industrielles.
• Vous réalisez la maintenance préventive et curative des installations climatiques du matériel roulant (y compris l’opération de nettoyage).
• Vous réalisez des études et des expertises techniques (diagnostic, conception, fabrication, modification d’outillage, SAV…).
• Vous établissez les diagnostics et effectuez les réparations nécessaires (manipulation des fluides, brasage, changement de pièces mécaniques, électriques…).
• Vous effectuez les interventions techniques dans le respect du temps alloué.
• Vous effectuez la préparation et la sortie des pièces et de l’outillage.
• Vous vous assurez du respect des règles de sécurité et d’hygiène.
• Vous effectuez les rapports sur GPAO de vos interventions avec un retour journalier à votre responsable.

Informations supplémentaires :

• Description d’un groupe de climatisation : les canalisations de la partie frigorifique sont principalement brasées et la partie électrique peut se comparer à des armoires électriques tertiaires.
• Interventions quotidiennes en Ile-de-France (téléphone et véhicule de service).
• Déplacements possibles en France.

Exigences :

• Un diplôme en génie frigorifique / froid et climatisation.
• De l’expérience en tant que chauffagiste, électricien ou électrotechnicien avec brasure.
• Au moins 5 ans d’expérience en installation climatique industrielle.
• Le permis B.
• L’habilitation Manipulation des gaz frigorifiques CAT1 / Brasage frigoriste NF en iso 13585.
• L’habilitation électrique bâtiments H0 EXE-B1(V)-B2(V)-BC-BR-BE(V/M/E).

Profil recherché :

• Vous êtes polyvalent(e) pour vous adaptez aux différentes installations.
• Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(euse) avec un excellent relationnel client.
• Vous maîtrisez la GPAO et le Pack Office (dont Outlook).
• Vous êtes titulaire d’un CACES 3 et/ou d’une habilitation Ponts roulants.

Avantages :

• Des évolutions de carrière au sein de notre groupe.
• Un environnement respectueux, collaboratif et ouvert.
• Des collaborateurs motivés.
• Prime de 13ème mois.
• Remboursement du Pass Navigo à 90%.
• Tickets restaurants pris en charge à 60% par l’employeur (11€/jour travaillé).
• RTT + 28 Congés Payés.
• Des services sociaux (logement, assistance sociale).

Rejoignez une entreprise nouvelle, pleine de défis, forte de son savoir-faire historique!

Nous accueillons tous les types de profils, promouvons l’égalité des chances et nous engageons à créer un environnement de travail inclusif.

Les défis de la mobilité sont immenses et passionnants. Rejoindre RATP Cap Île-de-France, c’est agir collectivement pour une meilleure qualité de ville et c’est accompagner les enjeux majeurs de notre époque pour la mobilité de millions de franciliens. Alors rejoignez-nous!

Conformément à la loi n°2016-339 du 22 mars 2016 et au décret n°2017-757 du 3 mai 2017 pris en son application, une enquête administrative sera sollicitée auprès des services du Ministère de l’Intérieur pour tout candidat sur ce poste.