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Date de mise en ligne : 18/02/2025
Date limite de l'offre : 19/03/2025
Intitulé du poste : Chargé·e de l’accompagnement des pratiques artistiques
Région : Hauts-de-France
Département : 60 - Oise
Type de métier : Formation / Accompagnement
Type de contrat : CDD
Temps de travail : Temps plein
Salaire mensuel brut (en euro) : Selon les profils
Niveau de rémunération : Catégorie B de la fonction publique territoriale
Adresse mail de la structure : recrutement@mairie-creil.fr
Adresse : 16 Boulevard Salvador Allende
Code postal : 60100
Ville : Creil
Site web : www.gam-creil.fr
Proche de Paris, à 25min de la Gare du Nord, Creil, troisième ville du département de l’Oise avec 36 000 habitants, offre un cadre de vie agréable, de nombreuses activités sportives et culturelles, des espaces verts, des lieux de loisirs et de bien-être, et quantité de commerces de proximité.
Creil est une ville qui évolue sans cesse en développant de nombreuses politiques publiques afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins de l’ensemble des creillois.
La Grange à Musique (La GAM) est une scène de musique actuelle (SMAC) en régie directe de la ville de Creil. La GAM organise environ 30 concerts dans ses murs sur une saison, ainsi qu’une dizaine d’événements hors les murs.
La ville de Creil recrute pour la Grange à musique un.e: CHARGE.E DE L’ACCOMPAGNEMENT DES PRATIQUES ARTISTIQUES
Missions
• Veille, accueil, conseil et suivi de l’ensemble des structures, associations, groupes, amateurs et professionnels repérés et utilisateurs des équipements dans le cadre de l’accompagnement.
• Mise en œuvre des projets de résidence artistique, d’enregistrement et de répétitions scéniques.
• Gestion et animation du studio de répétition et d’enregistrement de La Locomotive.
• Représentation de la structure et de la scène locale auprès de collectivités et des fédérations de musiques actuelles et accompagnement des groupes locaux dans les dispositifs de repérage.
• Programmation des groupes locaux sur la saison en lien avec la personne en charge de la programmation.
• Valoriser la scène locale en lien avec le chargé de communication.
• Fonction ressource: veille sur le secteur, accueil et recensement des acteurs.
• Suivi du budget d’accompagnement.
Profil
Savoir-faire:
• Analyser les demandes.
• Diagnostiquer les contraintes.
• Planifier et coordonner les moyens humains pour l’organisation des résidences d’artistes.
• Gestion de l’accueil.
• Orienter et informer le public.
• Suivi budgétaire et administratif.
• Maîtrise des outils informatiques de bureautique.
• Maîtrise du logiciel Heeds appréciée.
Savoir être:
• Aptitude à être autonome et savoir prendre des initiatives.
• Aisance relationnelle, motivation pour le contact, capacité d’écoute et de pédagogie.
• Aisance orale.
• Capacités rédactionnelles.
• Capacité à travailler en équipe.
• Disponibilité (travail en soirées et weekend).
• Curiosité.
Habilitations
Savoir:
• Bonne connaissance du secteur culturel, des politiques culturelles et du milieu associatif.
• Compréhension des enjeux liés aux pratiques musicales amateurs et professionnelles.
• Connaissance fine de l’écosystème des musiques actuelles.
• Notion budgétaire.
Permis B Obligatoire.
Nom : Humaines
Prénom : Ressources
Adresse mail : recrutement@mairie-creil.fr