– Pour une alternance MASTERE : diplôme BUT, Licence, Bachelor ou équivalent – en cours d’obtention ou obtenu ;
Missions de l'offre
Rattaché(e) au pôle recrutement marque employeur, le Chargé de projets développement RH (H/F) apportera son soutien au Responsable recrutement et marque employeur et à la Directrice Développement RH. À ce titre vos principales missions seront :
Recrutement : Traitement des candidatures spontanées et génériques sur l’ATS de l’entreprise.
Assistance sur les moyens mis à disposition (SIRH, plateformes Jobboards et forums, cooptation).
Editer et analyser les KPI recrutement et alternance.
Piloter les deux campagnes de recrutement alternant et stagiaire (identification des besoins, choix et participation à des forums / salons écoles) et la campagne rétention.
Veille sur les pratiques d’animation d’une marque employeur.
Participation à des actions de marque employeur : actions favorisant le monitoring de l’e-réputation ; réalisation de post pour les réseaux sociaux.
Développement RH et gestion de projets.
Réalisation des interviews pour la newsletter mobilité mensuelle.
Participation à l’élaboration et la mise en oeuvre d’un plan d’actions en lien avec la dernière enquête d’engagement.
Obtenez un examen gratuit et confidentiel de votre CV.
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