Chargé de mission en appui aux activités d'innovation (h/f) DI 041

Chargé de mission en appui aux activités d'innovation (h/f) DI 041

Le SIAAP recherche sa/son Chargé de mission en appui aux activités d'innovation pour sa direction de l'innovation sur Colombes (92). Au sein de la Direction Innovation du SIAAP, rattachée à la Directrice Innovation, le chargé de mission a pour mission d'assister la directrice en assurant la préparation des instances structurantes du SIAAP et des dossiers stratégiques et de contribuer à l'amélioration continue de la démarche 'inneauvation' portée par la direction.

Placé sous l'autorité de la Directrice Innovation, la/le chargé de mission :

1. Assure pour la Directrice Innovation, la préparation des instances structurantes du SIAAP.
2. Instruits les ordres du jour en lien avec les intervenants et les autres directions (DISE, DGAE, DGAT, DGAR).
3. Prépare les séances, consolide les propositions et assure les relevés de décision de chaque séance et de sa déclinaison. Il est également force de proposition dans la programmation.
4. Assure auprès des services de la bonne adéquation de la programmation et du calendrier.
5. À la demande de la Directrice, prépare des dossiers techniques et scientifiques voire stratégiques pour la Direction.
6. Conduit des actions R&D et est garant de la bonne conduite des livrables opérationnels préalablement définis et en assure le reporting.
7. Appui à la Directrice pour le management de la démarche 'inneauvation' et en amélioration continue.
8. Consolide le processus innovation par la mise en place d'un système de management et propose des tableaux de bord de suivi et de reporting.
9. Met en place des actions ou plans d'action contribuant à l'amélioration continue des activités d'expertise et d'innovation.

Profil recherché

Management de projets : Capacité à décliner et suivre les orientations et arbitrages de la Direction, capacité à piloter le travail scientifique.

Savoir : Bonne connaissance du fonctionnement de l'administration territoriale (CGCT, CMP), forte culture technique et scientifique : sciences et techniques de l'environnement, génie des procédés.

Savoir-faire : Organisation, capacité à capitaliser les connaissances et savoir-faire issus des activités scientifiques et techniques, fortes aptitudes à la communication technique, fortes aptitudes rédactionnelles.

Savoir-être : Sens des responsabilités, qualité d'écoute et esprit de synthèse, culture du résultat.

Formation initiale : Formation initiale universitaire en sciences et techniques de l'environnement (3ème cycle - Doctorat) ou grandes écoles techniques.

Expérience professionnelle : Une expérience significative (5-10 ans) dans le domaine de l'assainissement et l'environnement est fortement souhaitée.

Qui sommes-nous?

Collectivité Territoriale à vocation industrielle comparable à un département de 900 000 habitants traitant les eaux usées de Paris, des Hauts de Seine, de la Seine Saint Denis et du Val de Marne (180 communes d'Ile de France), 1 770 agents.