Chargé de Formation & ingénierie pédagogique F/H

Pourquoi ce poste

Dans le cadre du renforcement de l'accompagnement proposé à nos collaborateurs et managers, nous développons notre service RH pour répondre à leurs attentes.

Nous recherchons un.e Chargé de Formation & ingénierie pédagogique (F/H) en CDI !

Ce que nous vous proposons :

• Un poste en CDI à 35H du lundi au vendredi sur 4,5J,
• Les avantages d'un groupe : Participation, CSE, PEE, e-coffre fort,...
• La mutuelle familiale et la prévoyance sont prises en charge à 100% par le groupe,
• La possibilité de télétravailler à l’issue de la période d'essai (1 à 2J / semaine),
• Un restaurant d'entreprise sur place,
• Rémunération entre 27k et 32k,
• Des formations pour maintenir et développer vos compétences tout au long de votre carrière.

L'environnement de travail :

Vous rejoindrez le siège de COGEP à St Doulchard (18), et plus particulièrement l'équipe RH composée de 34 collaborateurs.

Vous serez rattaché(e) au Pôle Formation Campus, composée d'une responsable, trois Chargées de Formation et d'une Assistante formation.

Vous interviendrez sur l'ensemble de notre population (+2600 collaborateurs), dans le cadre de la mise en place et du déploiement du PDC et sur des nombreux projets dont notamment l'ingénierie et la conception pédagogique de formations internes.

Le poste et les missions :

Votre poste s'articulera autour de 2 axes principaux :

1. L'ingénierie et la conception pédagogique

• Assurer l'ingénierie et la conception des formations en fonction des besoins du Groupe
• Contribuer à l'accompagnement des formateurs dans la mise à jour des contenus de formation
• Gérer un portefeuille de contenu e-learning

2. Pilotage de la formation et projets

• Participer à l'animation de la commission formation
• Élaborer, avec la commission, le catalogue de formation diffusé à l'ensemble de nos collaborateurs et managers chaque année.
• Planifier et suivre les sessions de votre périmètre : du recueil de la demande jusqu'à la gestion administrative de fin de session.
• Mesurer et améliorer l’efficacité des formations grâce aux évaluations, aux retours des participants et KPI internes
• Accompagner les collaborateurs dans leurs obligations de formation
• Contribuer à l’amélioration des pratiques du pôle (évaluations à chaud & à froid, statistiques, revue des process internes...)
• Création des guides LMS et accompagner les utilisateurs

Le profil recherché :

Vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le domaine de la formation acquise au sein d’une entreprise. Vous êtes intervenu(e) sur des missions d’ingénierie / conception et avez le goût de construire, challenger et améliorer les process.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, et êtes à l’aise pour vous exprimer à l’oral (enregistrement de vidéo / conduite de réunion).

La maîtrise d'un LMS / TMS est importante pour mener à bien vos missions.

Ce qui fera la différence :

Outre vos connaissances techniques, l’envie d’apprendre, l’esprit d’équipe et l’écoute seront autant d’atouts qui nous permettront une belle collaboration.

Qui nous sommes :

COGEP 8ème cabinet français de conseil, d’expertise comptable et d’avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients.

Rejoindre notre cabinet, c’est la garantie de vivre au quotidien au sein d’une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d’un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière.

Plus d'informations ici !

Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats. Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques.

À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination.