Chargé de communication interne H/F - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Chargé de communication interne H/F - VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

Chargé de communication interne H/F
Temps complet | à Cherbourg-en-Cotentin | Catégorie A, Grade d'Attaché ou ayant vocation à le devenir
Candidature interne ou externe
Date limite pour candidater : 15 décembre 2024
Poste accessible aux agents de même niveau relevant d'autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d'examen ou de concours
Vous aimez le grand large ! Vous souhaitez travailler les pieds dans l'eau mais également dans le bocage !
Cherbourg-en-Cotentin, ville portuaire ayant à cœur de préserver ses espaces naturels, saura vous séduire par sa qualité de vie, ses projets de développement, et la diversité des métiers qu'elle propose.
En nous rejoignant, vous intégrez une collectivité attentive au développement de vos compétences et à vos possibilités de mobilité et d'évolution professionnelle.

MISSIONS

Au sein du pôle systèmes d'information et ressources humaines, vous serez chargé de proposer et mettre en œuvre une stratégie globale de communication interne visant à informer, et mobiliser les agents autour des projets et des valeurs de la collectivité. Vous concevrez et déploierez des actions de communication adaptées aux enjeux de la collectivité, en garantissant une communication interne efficace et créative en adéquation avec les besoins des agents et les objectifs stratégiques de la collectivité.

Vous serez notamment amené à :

1. Identifier les enjeux de la communication interne et évaluer les besoins de communication interne afin d'en élaborer une stratégie ;
2. Produire des contenus variés pour tous les agents (journal interne, intranet...) ;
3. Impulser de nouvelles pratiques de communication ;
4. Adapter les messages aux supports et publics ciblés et conduire des campagnes d'information et de communication ;
5. Concevoir des actions de communication ciblées pour des projets spécifiques (réaménagement de sites, projets RH, etc.) ;
6. Concevoir, organiser et animer de réunions et événements internes (cafés-rencontres, rencontres des nouveaux arrivants, accueil des apprentis...) ;
7. Assurer la mobilisation des acteurs et des réseaux internes pour faciliter l'échange d'informations ;
8. Suivre et évaluer des actions de communication interne ;
9. Assurer une veille sur les nouvelles pratiques et formes de communication.

Profil recherché

De préférence Bac+3 à Bac+5 en communication
1e expérience sur un poste similaire souhaité
Permis B souhaité

Bonnes connaissances des outils et techniques de communication interne : écriture, édition, gestion d'évènements
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels en lien avec la communication
Connaissances en graphisme, prise de vue, tournage et montages vidéo
Aptitude à travailler en équipe
Qualités relationnelles, sens aigu du travail en équipe et en transversalité, sens de l'écoute
Capacité à planifier et organiser des événements et à coordonner plusieurs projets simultanément
Dynamique, Créatif, Force de proposition