Rattaché(e) à la direction des ressources humaines, vous aurez en charge les missions suivantes :
Contribuer à la sécurisation et l'amélioration des procédures internes
- Compiler les données relatives aux procédures internes
- Collecter, centraliser et mettre à jour la documentation relative aux procédures internes
- Analyser des données issues des processus internes et documenter des conclusions en cas d'incohérence ou de dysfonctionnement.
- Rédiger des procédures ou des RACI sur la base des procédures qui seront mises en place
- Rédiger des notes de synthèse ou d'information
Participer aux tâches administratives spécifiques à l'activité de la direction
- Tenir et mettre à jour des tableaux de suivi : tenir et actualiser les données afin de fournir des informations précises et fiables
- Gérer des dossiers administratifs : compléter et suivre les dossiers en assurant leur conformité avec les procédures internes
- Être un soutien à la préparation des réunions : préparation des supports nécessaires (présentations, rapports, documents)
Qualifications :
Vous avez un bac+2 en gestion administrative et une expérience similaire dans un rôle administratif, idéalement en lien avec la gestion des processus internes.
La maîtrise du pack office est indispensable, notamment Excel.
Vous avez le sens de l'organisation et êtes rigoureux. Votre esprit d'analyse et votre souci du détail seront de vrais atouts pour le poste.
Informations supplémentaires :
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 6 mois à compter d'avril 2025.
Remote Work :
Employment Type : Fulltime
Key Skills :
Digital Marketing, Marketing, Google Analytics, Growing Experience, Conversion Optimization, Google AdWords, Hybris, Magento, Account Management, SEO, E-Commerce, Analytics
Experience : years
Vacancy : 1