CADRE DE SANTE EN UNITE CONVENTIONNELLE DE NEURO COGNITION ET NEURO OPHTALMO-Hôpital Pierre WER[...]

Détails de l’offre

POSTE PROPOSÉ

CADRE DE SANTE EN UNITE CONVENTIONNELLE DE NEURO COGNITION ET NEURO OPHTALMO - Hôpital Pierre WERTHEIMER

DESCRIPTIF

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques.

LE POSTE :

Le cadre est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur Coordonnateur des soins et du Cadre supérieur de santé dont il dépend. Le cadre de santé assure la responsabilité du secteur en lien et en collaboration avec l'équipe médicale et la Direction des soins. Il contribue à l'accompagnement et la mise en œuvre de la politique générale de l'établissement. Il rend compte de son activité dans un rapport annuel d'activité.

Références :

• Décret n° 2001-1375 du 31 décembre 2001 portant statut particulier du corps des cadres de santé de la fonction publique hospitalière, modifié par le Décret n° 2003-1269 du 23 décembre 2003.
• Fiche métier (1A403) : Cadre de santé d'unité de soins et d'activités paramédicales.
• Référentiel HCL « Réflexion fonction Cadre de santé « Cur de métier » » (janvier 2008) :

Responsabilités :

• Prise en charge du patient et des proches.
• Coordination de l'activité.
• Management : Gestion des ressources humaines, de l'information et de la communication, et gestion de projet.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme Cadre de Santé ou statut de Cadre.

Des connaissances sur le management d'équipe et la neurologie seraient appréciées.

Aptitudes souhaitées :

• Relationnelles : Savoir se positionner et négocier, sens de l'autorité et de la délégation, discernement et objectivité, sens de l'équité, capacité à prendre du recul et à gérer les conflits.
• Capacité d'analyse et de synthèse.
• Aptitudes organisationnelles et d'adaptation, capacité à se positionner.
• Économiques : Garant de l'utilisation optimale des moyens humains et matériels, dans le respect des contraintes techniques, organisationnelles et économiques.
• Rigueur.
• Esprit d'initiative pour faire face aux situations imprévues.
• Sens des responsabilités.

CONDITIONS CONTRACTUELLES :

Nature du contrat : Titulaire.

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Quotité de temps de travail : TEMPS PLEIN.

Modèle Horaires : 39H RÉGIME CADRE.

Nature du poste : Poste vacant.

Catégorie Emploi : Catégorie A.

PERSONNE À CONTACTER :

Mme Agnès BERTHOLLET

juiaz0nbw24n@emploi.beetween.com

ETABLISSEMENT :

Hospices Civils de Lyon - HCL (siège)
3 Quai des Celestins BP 2251
69229 Lyon