Cadre de santé en Médecine nucléaire (H/F)

À PROPOS DE NOUS

L’HÔPITAL FOCH, situé à Suresnes (Hauts de seine), est l'un des plus importants établissements de santé privé d’intérêt collectif d’Ile de France. Avec un effectif de 2 300 collaborateurs dont plus de 300 médecins, 611 lits installés, 260 000 consultations hors maternité et urgences, et plus de 60 000 hospitalisations par an, l’Hôpital Foch fait partie des plus importants établissements hospitaliers d’Ile-de-France.

UNE PRISE EN CHARGE PLURIDISCIPLINAIRE : Ses prises en charge pluridisciplinaires de haut niveau dans la quasi-totalité du champ médical et chirurgical de l’adulte, sa forte implication dans l’enseignement, la formation et la recherche, son plateau médicotechnique de pointe, sa tradition d’accueil en font l’un des hôpitaux privés à but non lucratif les plus performants de France.

L’équipe d’encadrement est composée de 35 cadres de santé et de 10 cadres supérieurs. Cette équipe dynamique permettra au nouveau cadre de s’épanouir et de progresser dans le développement de ses compétences.

Le cadre de santé est un pivot important dans l’excellence de la prise en charge de l’établissement. Ses missions et son positionnement permettront l’amélioration de pratiques professionnelles.

Son intégration au plan stratégique de l’établissement lui permettra de manager son équipe afin de garantir une prise en charge reconnue.

L’Hôpital Foch recherche un cadre de santé (H/F) pour son service de médecine nucléaire en CDI, à temps plein.

MISSION

Participer à l’optimisation de gestion des salles de Médecine Nucléaire de manière à répondre aux demandes des prescripteurs. Sous la responsabilité du cadre supérieur et en collaboration avec les médecins chef de service, il supervise quotidiennement les missions des équipes de scintigraphie et du Tep-Scan. Il garantit l’application des règles de bon fonctionnement et encadre les équipes. Il est impliqué dans l’amélioration continue de la qualité. Il a une connaissance approfondie de l’activité du service dans le but de garantir la qualité et la sécurité des prestations aux patients et d’optimiser les ressources. Il relaie les orientations stratégiques de la Direction.

Activités et responsabilités principales

• Il informe le cadre supérieur d’imagerie sur le fonctionnement, l’activité et le climat de son équipe dans le but de permettre de rétroagir avec efficacité.

• Il représente le service de médecine Nucléaire auprès des encadrants et des médecins des services de soins avec lesquels il est en relation.

• Il représente, au même titre que le chef de service et le cadre supérieur, la direction générale auprès des équipes.

• Il prend en charge des missions transversales.

• Il participe au développement de partenariats avec ses pairs et avec d’autres professionnels de santé en interne et en externe, dans le but d’améliorer les pratiques et la continuité des soins.

• Il collabore avec le GCS TEP FOCH VAL D’OR.

Activités et responsabilités spécifiques

Gestion des soins et organisation

• Le cadre est responsable de la qualité et de la sécurité de la prise en charge des patients par l’équipe dont il a la responsabilité.

• Il pilote son unité à l’aide de tableaux de bord élaborés et analysés avec le cadre supérieur.

• Il suit de près l’activité des salles et optimise les programmations.

• Il veille au respect de la continuité des soins.

• Il est force de proposition dans le cadre de réajustements nécessaires.

• Il est présent lors d’inspections de l’ASN et répond aux demandes et sollicitations des inspecteurs, aidé des PCR et du radio-physicien.

• Il participe à l’organisation des réunions de service.

Pour optimiser la prise en charge du patient :

• Il définit un schéma général d’organisation du travail au sein de son équipe. Il adapte l’organisation et les ressources humaines et matérielles en fonction des besoins.

• Il optimise les moyens permettant la qualité, la sécurité et la continuité des soins. Pour cela, il veille à l’appropriation et à l’application par les professionnels paramédicaux des protocoles, procédures et chartes élaborées au niveau du service ou de l’établissement.

• Il contrôle l’exécution et la qualité de l’imagerie dans le respect des bonnes pratiques ainsi que l’application des règles de vigilance en liaison avec les référents (hygiène, radioprotection, …).

• Il répond aux sollicitations des patients ou de leurs proches et veille à leur satisfaction.

Management et gestion des compétences

• Il fédère les énergies de son équipe dans le but d’assurer la qualité et la sécurité de la prise en charge des patients de son secteur d’activité au quotidien.

• Il est à l’écoute de ses collaborateurs pour les aider à résoudre les problèmes et à développer leur autonomie et leur professionnalisme.

• Il évalue le personnel de son unité et fixe les objectifs individuels de progrès en collaboration avec son cadre supérieur.

• Il suscite la participation des professionnels du service aux projets.

• Il organise le champ des délégations dans le respect de la réglementation.

• Il veille au respect des règles de radioprotection et de vigilance pour le personnel et l’usager.

• Il organise, anime et diffuse l’information utile au sein du service.

• Il est responsable de l’adaptation et du maintien des compétences de son équipe.

• Il réalise les entretiens annuels et participe à l’élaboration du plan de formation.

• Il définit les profils de poste et participe aux recrutements des personnels de son unité.

• Il coordonne l’activité de ses agents, la fluidité de prise en charge des patients dans les salles.

• Il est responsable de l’accueil, de l’encadrement, de l’évaluation des étudiants et des nouveaux arrivants.

Gestion du personnel

• Il gère le personnel dans le respect de la législation et des règles institutionnelles.

• Il élabore les plannings prévisionnels et de congés de travail des Manipulateurs et secrétaires de son unité.

• Il assure le suivi des présences et des absences du personnel en fonction des variations de l’activité et en tenant compte de la spécificité liée à la gestion des radio-pharmaceutiques.

• Il organise les départs en formation.

Gestion des stocks

Gestion de la maintenance, des locaux et des investissements

Gestion de la qualité et des risques

PROFIL

• Diplôme de cadre de santé ou Master.

• Diplôme de manipulateur en électroradiologie médicale.

Capacités/aptitudes

• Discrétion et sérieux.

• Positionnement hiérarchique et aptitude au management.

• Réactivité et anticipation.

• Rigueur et capacité d’analyse des situations.

Connaissances techniques

• Connaissance de la réglementation spécifique à la médecine nucléaire et de la radioprotection.

• Déroulement et spécificité des examens en médecine nucléaire.

• Connaissances médicales et pathologiques, hygiène, soins et rayonnements gamma.

• Connaissance de la manipulation et de la spécificité des sources radioactives non scellées.

• Gestion des ressources humaines.

• Conduite de projet et du changement.

• Démarches, méthodes et outils de gestion de la qualité, risques et vigilances.

Ref : lkngosmp3o