Business Manager / Ingénieur d'affaires -Rennes- H/F

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l’IT, de l’ingénierie et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l’entreprise partagée aujourd’hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work depuis 13 ans, notamment en 2024 où les Extiens se hissent à la première place du palmarès Best Workplaces France !

Chez Extia, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, allons-y !

D'abord qui

D'abord qui

Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 (école de commerce, d'ingénieur ou université), et possédez entre 1 et 3 ans d’expérience (alternance incluse). Vous êtes capable de vous adapter à un environnement dynamique et en constante évolution. Votre proactivité, votre goût du challenge et votre leadership seront vos meilleurs atouts pour mener à bien vos missions. Pourvu(e) de qualités commerciales indéniables, le développement commercial, la gestion d’un centre de profit et le management d’une équipe de consultants sont des missions qui vous attirent. Autonome, ambitieux(se) et doté(e) d’un esprit entrepreneurial, vous avez envie de vous investir pleinement.

Ensuite quoi

Ensuite quoi

Dans le cadre de la croissance de l'agence de Rennes, nous renforçons notre équipe commerciale !

Et concrètement, c’est pour faire quoi ?

Rattaché(e) et formé(e) par un responsable d'agence de Rennes, vous jouerez un rôle clé dans le développement d’Extia Rennes, en intervenant sur ces 3 missions :

1. Développement et fidélisation d’un portefeuille clients grands comptes :
   • Prospection et rendez-vous commerciaux
   • Qualification des besoins avec les clients/prospects
   • Participation aux réponses à appels d’offres
   • Négociation
   • Suivi et fidélisation des relations client
2. Recrutement :
   • Conduite d’entretiens avec des consultants en IT et digital
   • Identifier leurs compétences, comprendre leurs projets professionnels et cerner leurs leviers de motivations afin de les positionner sur des projets clients adaptés
3. Management d’une équipe de consultants :
   • Management et accompagnement de proximité des consultants de votre équipe en binôme avec un.e RH
   • S’assurer du bon déroulement de la mission auprès du consultant et du client
   • Conduite des bilans annuels
   • Fidélisation de votre équipe

Poste en CDI basé à Rennes.

Un package attractif : rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, un variable intéressant avec des primes non plafonnées (de recrutement, de nouveau projet gagné, d'ouverture de compte, de participation..). Un accès illimité à Linkedin Learning #GreatPlaceToLearn, 21 jours de formation au Campus Extia (notre Université interne), open bar formation le mardi midi, coaching individuel, 250 événements par an pour rencontrer vos collègues et des locaux "feel good", 18 Communautés Métiers auto-gérées par leurs membres avec des Meetups chaque semaine, pour s'intéresser à tous les sujets #greatplacetoshare, et un accès à la plateforme d’engagement solidaire Wenabi.

Processus de recrutement : Échange téléphonique et un entretien avec le/la RH pour apprendre à vous connaître ! Un second entretien avec le Responsable d'agence, Mohammed. Un troisième entretien avec le Directeur d'agences de Rennes, Erwan.

Vous vous reconnaissez dans le « Qui » et vous représentez le « Quoi » ? Alors prenez une véritable dose d’adrénaline et rejoignez l’aventure Extia !