Chaque projet développé par AIA Life Designers est un engagement à proposer des solutions architecturales innovantes, soutenues par une réflexion constante des équipes lors de nos ateliers d'excellence (Santé, Enseignement, Mixité urbaine, Ville Ressource).
Pour penser l'avenir de nos villes et concevoir des ouvrages qui contribueront à la santé et au bien-être des populations futures. AIA Life Designers se classe parmi les plus importants cabinets d'architecture de France. Nous sommes une entité collégiale, présente à travers 12 agences, implantées dans toute la France et, depuis 10 ans, à l'international (Shanghai, Monaco...).
Nos engagements urbains et sociétaux résonnent également à travers les travaux de la Fondation AIA, créée en 2011, qui mène un travail de prospective urbaine et de publication, sur les relations entre architecture, santé et environnement (aiafondation.fr).
1965 Création du groupe AIA
780 collaborateurs
90 millions d'euros de Chiffre d'Affaires
12 agences en France et à l'international
36 associés et 253 salariés actionnaires
Nous apportons un soin particulier à l'étude de toutes les candidatures, sans distinction de genre (F / H / NB), d'origine, ou de handicap. Nos annonces s'adressent à toutes les personnes désireuses de nous rejoindre - elles sont genrées indifféremment au féminin ou au masculin. AIA est signataire de la convention Agefiph.
Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets inspirants et remarquables dont vous trouverez quelques exemples emblématiques :
Votre mission
Si pour vous, BIM n'est pas un simple sigle et que les termes MOE, RVT, IFC, ACC, BCF, LOD-LOI, réalité virtuelle, DWG, Rhino et SketchUp résonnent comme une évidence. Si Dynamo est pour vous bien plus qu'un simple gadget. Si vous souhaitez combiner vos compétences techniques et votre fibre collaborative, alors rejoignez AIA Life Designers !
Afin d'accompagner son développement, le Groupe recherche une BIM Manager pour son agence de Nantes dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible.
Vos responsabilités :
Qui vous êtes?
Les plus du poste!
1. Rendez-vous téléphonique RH sur le contenu global de votre parcours et nos attentes respectives. Présentation du groupe et quelques conseils pour réussir les entretiens qui suivront.
2. Rencontre avec notre BIM Manager Adjointe et la Responsable Ressources Humaines de Nantes, qui vous exposeront vos missions. Ce premier rendez-vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos aimer-faire et vos softskills. Elles vous challengeront également sur vos motivations pour nous rejoindre et votre projet de carrière.
3. Une deuxième rencontre sera à prévoir avec notre Directrice de projets. Elle validera l'adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail.
4. Mise au point finale de votre package d'embauche et proposition de contrat de travail avec votre référente RH.