Auxiliaire de puériculture H / F Ce poste est à pourvoir à ANTONY.
Auxiliaire de puériculture H / F
La ville d’Antony séduit les familles par la qualité de vie de la province à proximité du centre-ville de Paris (20 mn par le RER B), ses espaces verts, ses maisons individuelles, ses nombreux services publics, une vie culturelle riche et accessible à tous (cinéma, théâtre, maison des arts) et un dynamisme économique qui attire (plus de 600 commerces, artisans et services).
Forte de son expérience avec 10 crèches municipales, 1 Halte-jeux, 2 Relais Petite enfance, 2 lieux d’accueil enfants / parents et des projets à venir, la ville d’Antony place la Petite Enfance au cœur de son engagement politique. Vous souhaitez débuter votre carrière ou lui donner un nouvel élan en participant à un travail d’équipe pluridisciplinaire (médecin de crèche, psychologues, analyses des pratiques, art et musique) et transversal au profit de projets ambitieux tournés vers les jeunes enfants et leurs familles - Alors n’hésitez pas, rejoignez-nous !
Profil recherché
Auxiliaire de puériculture H / F Le projet éducatif
De nombreux projets existants et à créer : bébé signe, âges mélangés, partenariat avec les médiathèques, intervention d’associations culturelles, partenariat avec les assistants maternels - permettant à chaque professionnel de s’épanouir avec de vraies possibilités de mobilité au sein de la ville.
Rattaché au responsable de l’établissement, vos missions principales sont les suivantes :
Vous êtes titulaire d’un diplôme d’Auxiliaire de Puériculture, passionné, créatif et prêt à vous investir dans les projets. Votre esprit d’équipe, vos qualités d’écoute, votre sens de la pédagogie et votre sens de l’observation seront de véritables atouts.
N’hésitez plus et postulez !
Poste à pourvoir dès que possible (entretien dans les crèches ou visites).
Cycle hebdomadaire de 37h sur 5 jours avec 11 ARTT incluant la journée de solidarité et deux journées de fractionnement le cas échéant. 4 semaines de fermeture annuelle.
Horaires variables sur planning 7H50-18H30
Rémunération liée aux conditions statutaires comprenant une part fixe liée aux missions du poste + une part variable liée à l’engagement, à la qualité de votre travail + une prime annuelle versée en deux fois.
CET Monétisable
Participation employeur à la mutuelle - Restauration collective – CNAS
Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% et aide à la mobilité durable.
Recrutement ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels.
Avantages collectifs au travail