ATSEM - Poste permanent - Rentrée scolaire 2025 (H/F) - VENISSIEUX

ATSEM - Poste permanent - Rentrée scolaire 2025 (H/F) - VENISSIEUX

Fonction publique : Fonction publique Territoriale

• Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée: Débutant
• Rémunération: Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois € brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires: Non renseignée
• Catégorie: Catégorie C (employé)
• Management: Non renseigné
• Télétravail possible: Non renseigné

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 66 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. Au sein du pôle éducatif, la Direction Écoles et Bâtiments est composée de 386 agents (ATSEM, agents des écoles, surveillants de groupes scolaires,...) qui interviennent au sein de 21 groupes scolaires de la ville en assurant les missions d'entretien, de restauration, de surveillance et d'accompagnement éducatif.

Responsabilités:

1. Assistance au personnel enseignant
2. Participer à la communauté éducative
3. Assurer l'hygiène et l'accueil des enfants
4. Participer aux projets éducatifs ou pédagogiques
5. Participer aux classes de découverte, sorties scolaires et kermesse
6. Encadrement des enfants sur les temps périscolaires
7. Encadrer la restauration en maternelle
8. Encadrement de la garderie du matin
9. Assurer l'hygiène des locaux et du matériel
10. Nettoyage quotidien des salles de classe et parties communes des bâtiments maternelle
11. Gros nettoyage pendant les vacances scolaires

Lieu de travail: Groupes scolaires - Vénissieux

Cycles de travail: 36.50 ou 33.50 heures par semaine par alternance hebdomadaire, avec un mercredi travaillé sur 2. Informations complémentaires : Poste permanent pour la rentrée scolaire 2025/2026. Prise de poste le 27 août 2025. Un mercredi sur deux travaillé, Planning annuel des congés en fonction du calendrier scolaire: - Première semaine des vacances scolaires travaillées, - Mois de juillet travaillé.

Profil recherché

Formation: CAP AEPE obligatoire

Compétences et qualités:

• Se conformer aux prescriptions éducatives
• Être apte à seconder les enseignants
• Posséder le sens du travail en équipe
• Être disponible, dynamique, et doté d'une bonne organisation
• Avoir une bonne connaissance des règles d'hygiène alimentaire et de désinfection

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 20 postes similaires. Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l'attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur ce site et en joignant un CV et une lettre de motivation.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe.

Vacant à partir du 27/08/2025