Notre établissement fait partie de l'Université PSL. Située au cœur de Paris, celle-ci fait dialoguer tous les domaines du savoir, de l'innovation et de la création. Classée parmi les 50 premières universités mondiales, elle forme au plus près de la recherche des chercheurs, artistes, ingénieurs, entrepreneurs ou dirigeants conscients de leur responsabilité sociale, individuelle et collective.
L’ÉCOLE NORMALE SUPÉRIEURE
Créée en 1794, l'École normale supérieure, membre de l’Université PSL, est un établissement d'enseignement supérieur et de recherche qui recrute sur concours les étudiants les plus talentueux en France et à l'étranger. Établissement d'élite, dont l'activité recouvre l'essentiel des disciplines scientifiques et littéraires, l'ENS-PSL jouit d'un grand prestige international par la qualité de ses étudiants mais aussi par la réputation de ses centres de recherche.
Non-discrimination, ouverture et transparence
Les établissements membres de l'Université PSL s’engagent à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.
La direction de l’ENS-PSL a pour mission de concevoir la politique scientifique et pédagogique de l’École normale supérieure et de la mettre en œuvre. Elle soumet ses propositions au Conseil scientifique dont elle recueille l’avis et au Conseil d’administration qui valide les grandes orientations, ainsi que les choix budgétaires.
L’équipe de direction veille à préserver l’identité de l’École et à garantir son excellence. Elle est particulièrement soucieuse du développement de l’École et de son influence sur le plan national et international. Elle doit coordonner un ensemble de départements, de laboratoires, d'équipes de recherche, comme une collectivité unie et réactive aux transformations de l'administration française et européenne de l'enseignement supérieur et de la recherche. Elle est en outre responsable de l'organisation des ressources communes (RH, budget, patrimoine, logistique, gestion) au service de cette collectivité. Elle met en place des structures de concertation et de décision internes favorisant la discussion et le consensus au sein de l’établissement. L’équipe de direction est composée de six membres: le directeur, les directrices adjointes (Sciences et Lettres et Sciences sociales), la directrice générale des services, le délégué à la stratégie et au développement et la cheffe de cabinet. Le cabinet a un rôle de facilitateur et d’organisation afin d’assurer la coordination et la cohérence du travail de l’équipe de direction. Le poste proposé fait partie du cabinet de la direction qui est composé de trois assistant.e.s de direction placé.e.s sous l’autorité de la cheffe de cabinet.
Missions principales
Champ des relations
En externe, les membres de la communauté de l’enseignement supérieur et de la recherche, les partenaires de l’école, les membres de la société civile, les prestataires extérieurs;
En interne, les personnels des services administratifs, financiers et logistiques de la direction générale des services, des départements et des laboratoires, enseignants-chercheurs, chercheurs, élèves et étudiants.
Technique d’accueil physique et téléphonique;
Technique de communication;
Technique d’élaboration de documents et de courriers;
Modes de fonctionnement des administrations publiques;
Organisation et fonctionnement d’un EPSCP;
Savoir-faire opérationnels :
Maîtriser Outlook (gestion des agendas);
Savoir accueillir du public;
Maîtriser les outils bureautiques : Word, Excel et PowerPoint;
Maîtriser les outils de mise en place de réunions en distanciel (Teams notamment);
Maîtriser l’expression écrite et orale française, excellentes capacités de rédaction et de communication;
Rédiger des courriers et des documents administratifs;
Appliquer des règles d’usage et de procédures administratives;
Savoir utiliser les outils de communication (Internet);
Savoir recueillir, traiter et transmettre les informations;
Savoir rendre compte;
Savoir travailler seul et en équipe;
Capacité à gérer des calendriers contraints et à s’adapter aux urgences;
Capacité à rendre compte et à faire remonter les informations;
Maitrise correcte de l’anglais international.
Qualités personnelles et relationnelles:
Organisation et méthode
Rigueur
Réactivité
Fiabilité et sens de la confidentialité
Diplomatie et sens du service public.
Spécificités du poste:
Grande disponibilité
Bac
Notre établissement, comme l'ensemble de l'Université PSL, s’engage à soutenir et promouvoir l’égalité, la diversité et l’inclusion au sein de ses communautés. Nous encourageons les candidatures issues de profils variés, que nous veillerons à sélectionner via un processus de recrutement ouvert et transparent.
L’ENS-PSL est un établissement handi-accueillant et attaché à la mixité et à la diversité.
En rejoignant l’ENS-PSL, selon le statut et les activités exercées, vous pourrez notamment bénéficier :
Jusqu’à 49 jours de congés par an (jours de RTT inclus) D’un système d’organisation du travail incorporant le télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
D’une large gamme de formations professionnelles continues grâce à une école interne dédiée
D’espaces de restauration et de cafétéria, d’accès sans restriction aux bibliothèques de l’établissement, d’installations sportives, etc...
Autres avantages (liste non exhaustive) : prise en charge de 75% du titre de transport, allocation mobilité durable, contribution partielle à une complémentaire santé individuelle, bons culturels…
Branche d’activité Professionnelle BAP J
Rémunération De 1901.0 à 2449.0 € (Euros) par mois
Durée du contrat 12 mois
Emploi type (filière ITRF ou équivalent) J4C42 - Technicien-ne en gestion administrative