Apprentissage : Ingénieur(e) adjoint(e) Responsable Maintenance systèmes embarqués

Groupe PSA
Noisy-le-Grand
EUR 60 000 - 80 000
Description du poste

Apprentissage : Ingénieur(e) adjoint(e) Responsable Maintenance systèmes embarqués

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance Ferrage, l'alternant(e) Ingénieur(e) adjoint(e) Responsable Maintenance sera chargé(e) de :

  1. Edifier le plan de maintenance :
  • Standards
  • Construits
  • AMDEC
  • Plan de maintenance des moyens
  • Simulation de charges
  • Echéancement
  • Mettre en place du nominal :
    • Animation de la fiabilité
  • Déployer le plan de formation de l'entité :
    • Définir les besoins
    • Création d'une école de formation
  • Assister le Responsable Maintenance sur l'aspect management opérationnel et technique
  • Titulaire d'un BAC +2 Génie Electrique et Informatique industriel ou équivalent, vous souhaitez intégrer une Ecole d'Ingénieurs avec une spécialité Systèmes embarqués communicants et acquérir une solide expérience pendant 3 ans au sein d'un site industriel du secteur automobile appartenant à un groupe international.

    Les qualités indispensables au bon déroulé de l'apprentissage sont les suivantes : rigueur, organisation, force de proposition, autonomie, esprit d'équipe, capacités d'analyse et esprit de synthèse, curiosité technique.

    Durée du contrat

    36 mois

    Localisation du poste

    Europe, France, Bretagne, Ille et Vilaine (35)

    Informations générales

    Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise d'envergure mondiale. Mû par la recherche permanente de l'innovation et de l'excellence, pionnier et leader des technologies propres et de la mobilité durable, le Groupe entend rester à la pointe des grandes tendances qui font bouger le monde.

    Fort de son efficience, de son agilité et de son esprit d'équipe, le Groupe fait preuve d'exigence et d'audace pour définir la mobilité de demain.

    Chez Stellantis, nous évaluons les candidats selon leurs qualifications, leurs mérites et les besoins du métier. Nous accueillons les candidatures des personnes de tout genre, âge, ethnie, nationalité, religion, orientation sexuelle, et handicap. La diversité de nos équipes nous permettra de mieux appréhender l'évolution des besoins de nos clients et de notre environnement futur.

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