Si ces questions vous inspirent, nous vous proposons de rejoindre Carl Zeiss Meditec SAS en tant que Apprenti juridique et RGPD H / F.
Carl ZEISS Meditec SAS en quelques mots :
Filiale du leader mondial de l’industrie optique et optoélectronique ZEISS, et rattachée à la division technologies médicales du Groupe, la société Carl Zeiss Meditec La Rochelle SAS produit des lentilles intraoculaires destinées au traitement de la cataracte. Afin d’accompagner la croissance de la division médicale, l’entreprise mène un projet d’envergure visant à augmenter sa capacité de production et à diversifier ses lignes de production pour devenir un site de référence dans la fabrication de dispositifs médicaux assemblés destinés au traitement de la cataracte. Basée à Périgny / La Rochelle, et employant plus de 230 collaborateurs, l’entreprise est en recherche constante de nouveaux talents pour accompagner sa croissance et la construction d’une nouvelle usine à l’image de ZEISS, innovante, automatisée et digitale.
Être Apprenti juridique et RGPD H / F chez CARL ZEISS Meditec SAS c’est :
Intégré(e) au sein de l’équipe Administration légale et RGPD sur notre site de Périgny, vous serez rattaché(e) à la Responsable Administration légale DPO. Dans le secteur normé des dispositifs médicaux associé à un contexte international, vous serez amené(e) à travailler sur les sujets suivants :
Protection des données à caractère personnel
Sensibilisation
Et vous dans tout ça ?
Vous êtes autonome, méthodique, proactif et rigoureux;
Vous faites preuve de bonnes capacités rédactionnelles;
Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel client / utilisateur / autre prestataire et vous avez le sens du service.
Bonne maîtrise du pack Office.
Date d’intégration souhaitée : septembre 2024
Le quotidien chez Carl Zeiss Meditec SAS
Nous rejoindre, c’est la promesse d’un quotidien varié et challengeant, au sein d’une équipe de passionnés, dans un groupe international solide, dans lequel les possibilités de développement professionnel sont nombreuses.
Dès votre arrivée, vous bénéficiez des avantages suivants :
Un parcours d’intégration complet et personnalisé pour connaitre l’entreprise et les différents services, et une team ZEISS ayant à cœur de vous accueillir et de vous accompagner au mieux !
Processus de recrutement
Entretien téléphonique / Teams avec les RH ->
Rencontre physique sur site avec le manager et les RH - tests opérationnels ->
une réponse en moins de 3 semaines.
Bienvenue chez nous !