Apprenti.e auditeur, auditrice F/H | Paris, FR | Hybride

Apprenti.e auditeur, auditrice F/H

Caisse des Dépôts et Consignations Paris, France Postuler Mise en ligne il y a 19 heures Hybride CDD Competitive

Missions et activités principales
DESCRIPTION DE L'ENTITÉ

Etablissement financier public, nous remplissons des missions d'intérêt général en appui des politiques publiques. Une mission confiée par la loi.
Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l'ensemble du territoire français, ainsi qu'à chaque étape de la vie des Français.
La réduction des inégalités territoriales et sociales, la lutte contre le changement climatique...sont autant de défis auxquels notre pays fait face et pour lesquels nous nous mobilisons aujourd'hui, plus que jamais.

L'Inspection Générale & Direction de l'Audit interne (IGAu) est chargée de la réalisation des missions d'audit approuvées par le Directeur général du Groupe CDC. Ses missions sont déterminées dans le cadre d'une programmation pluriannuelle glissante sur cinq ans. Certaines missions d'inspection peuvent s'intégrer dans cette programmation d'audit, adressées directement par des enjeux d'actualité, en réponse à des commandes particulières de la part de la Gouvernance.
L'IGAu compte 5 départements, dont un département portant sur la Direction des politiques sociales (DPS) et la performance opérationnelle.

Le département " Politiques sociales et performance opérationnelle " comprend 8 auditeurs. Le périmètre d'intervention des missions d'audit porte sur :

• Une direction " métier " : la Direction des politiques sociales (DPS) ;
• Les directions supports : DRH ; Direction de la communication ; Direction des affaires juridiques, conformité et déontologie ; Direction des finances ; Direction des opérations et pilotage de la transformation opérationnelle.

Au-delà de ce périmètre sectoriel, les missions d'audit portent sur des thématiques diverses telles que l'évaluation de politiques publiques (gestion de mandats sur les retraites, la formation professionnelle, le handicap ou la santé / autonomie), ou l'analyse de processus transverses (contrôle de gestion, processus achats, communication, politique RH etc.).

Le mot du directeur
En rejoignant l'Inspection Générale & Direction de l'Audit interne du groupe (IGAu), vous bénéficierez d'une dynamique porteuse pour accompagner la croissance des activités de la CDC. Vous contribuerez au renforcement du contrôle interne lié à un nouveau cadre de régulation issu de la loi PACTE (supervision directe de l'établissement par l'ACPR- Autorité de contrôle prudentiel et de résolution- affiliée à la Banque de France). Direction tremplin de la CDC, nous avons permis à des apprentis d'être embauchés et de progresser ensuite en Directions métiers ou en filiales.
Vous pourrez acquérir une connaissance unique des activités du Groupe CDC et apporter une vision proactive, en identifiant les tendances et en attirant l'attention sur les défis de demain.
Vous bénéficierez d'un encadrement de qualité, d'un suivi régulier de votre démarche d'acquisition de compétences et profiterez d'actions de formation. En effet, la CDC et la direction de l'Audit font de la qualité de l'accompagnement RH des apprentis une action prioritaire dont l'objectif est de maximiser l'utilité du stage pour son bénéficiaire.
L'audit est à la recherche de talents y compris des profils débutants à fort potentiel pouvant être recrutés à la sortie d'un cursus scolaire.

Le mot du manager
" En rejoignant la direction de l'inspection générale et audit interne du groupe Caisse des Dépôts, vous aurez l'occasion de prendre une part active à des missions d'audit/inspections générales portant sur des sujets variés et stratégiques et ainsi de renforcer vos compétences professionnelles dans un cadre stimulant. Vous intègrerez une équipe dynamique, composée de profils variés, qui veillera à vous associer dans les différents travaux de la direction et à vous transmettre les meilleures pratiques professionnelles, validées par la certification récente de la direction par l'IFACI.
Votre apprentissage sera aussi l'occasion unique de découvrir la diversité des entités composant le Groupe Caisse des Dépôts et de contribuer à son action en faveur de l'intérêt général. "

MISSIONS
Vous rejoindrez le département " Politiques sociales et performance opérationnelle ", qui comprend 8 auditeurs, et vous prendrez part à l'ensemble des activités de l'équipe sous la tutelle de l'un des auditeurs confirmés, et sous la supervision de la responsable de département.

• Chaque trimestre, vous appuierez une équipe d'auditeurs dans la conduite d'une nouvelle mission d'audit, de la phase de cadrage jusqu'à la phase de restitution du rapport définitif.
• Le périmètre de vos missions sera celui du Département :
  • la Direction des politiques sociales (DPS) ;
  • les directions supports : DRH ; Direction de la communication ; Direction des affaires juridiques, conformité et déontologie ; Direction des finances ; Direction des opérations et pilotage de la transformation opérationnelle.
• Au-delà du périmètre sectoriel, les missions d'audit pourront porter sur des thématiques diverses telles que l'évaluation de politiques publiques (gestion de mandats sur les retraites, la formation professionnelle, le handicap ou la santé / autonomie), ou l'analyse de processus transverses (contrôle de gestion, processus achats, communication, politique RH etc.)
• Vous serez amené.e à travailler régulièrement avec l'ensemble des directions dans le périmètre d'intervention du département ;
• Vous contribuerez aux activités courantes du département : production de référentiels d'audit, reportings à la gouvernance, optimisation des travaux ;
• Vous pourrez également assister un auditeur " correspondant d'entité " en charge du suivi régulier d'une ou plusieurs directions de l'Etablissement public dans le cadre des campagnes de suivi des recommandations.

La nature des missions qui vous seront confiées prendra en considération votre programme pédagogique et académique ainsi que vos appétences. Enfin, vous pourrez bénéficier des dispositifs de formation mis en œuvre par la direction.
A la Caisse des Dépôts, les apprentis sont des collaborateurs comme les autres. A ce titre, vous bénéficiez des avantages du Comité d'entreprise et de la Caisse des Dépôts (intéressement, mutuelle santé, restauration d'entreprise...).

Profil attendu

Le recrutement à la Caisse des Dépôts est fondé sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ni de genre. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Connaissances souhaitées

• Capacités de rédaction et de synthèse ;
• Connaissance du contrôle interne et de l'audit en particulier ;
• Appétence pour les sujets de politiques sociales et/ou de fonctions transverses ;
• Aisance orale (expression, conduite d'entretiens, restitution) ;
• Savoirs en règlementation bancaire, en méthodologie d'audit et de gestion ;
• Manipulation de données chiffrées

Diplôme préparé et spécialité éventuelle

• Ecole de commerce/troisième cycle universitaire spécialisé dans l'audit, la gestion ou le contrôle interne/administration publique /grande école

Qualités personnelles

• La curiosité et l'ouverture d'esprit pour apporter une vision personnelle sur les missions suivies ;
• L'écoute pour comprendre les situations rencontrées par les personnes des services audités ;
• L'assertivité pour engager la contradiction et faire valoir la position de l'audit lors des échanges avec les métiers ;
• La capacité à travailler en équipe tout au long des missions (sens du collectif) ;
• Des capacités d'analyse et de synthèse pour la rédaction des rapports.
• Respect de la confidentialité et de la déontologie de l'audit

Conditions de travail

• Localisation du poste à pourvoir : 67 rue de Lille, 75007 PARIS

À PROPOS DE CETTE ENTREPRISE Caisse des Dépôts Paris, France 6000 Collaborateurs Public / Collectivités

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