Apprenti.e analyste engagement investisseur F/H

La Direction des risques Groupe (DRG) pilote le dispositif de maîtrise des risques du Groupe. Elle veille à sa cohérence et à son efficacité. Au titre de sa fonction d'animation, de coordination et de supervision de la filière « Risques » du Groupe, ou « fonction de gestion des risques » au sens des nouveaux textes bancaires en vigueur, elle assure un suivi des risques du Groupe adapté à l'environnement économique, financier et réglementaire, qui contribue au dispositif de pilotage global du Groupe. Rattachée au Directeur général et à vocation transversale, elle compte 170 collaborateurs. La Directrice des risques est membre du Comex.

La Direction est en charge :

1. du pilotage transverse des risques : analyse et avis sur les risques de bilan, validation des modèles, reporting, pilotage des risques des filiales, règlementation prudentielle
2. du suivi des risques financiers : analyse financière ingénierie financière
3. du suivi des engagements : investisseur, bancaire, prêteur
4. du pilotage des risques dans les directions régionales
5. du pilotage des comités d'engagements
6. de la sécurité des SI.

DESCRIPTION DE L'ENTITÉ

Etablissement financier public, nous remplissons des missions d'intérêt général en appui des politiques publiques. Une mission confiée par la loi.

Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l'ensemble du territoire français, ainsi qu'à chaque étape de la vie des Français.

La réduction des inégalités territoriales et sociales, la lutte contre le changement climatique…sont autant de défis auxquels notre pays fait face et pour lesquels nous nous mobilisons aujourd'hui, plus que jamais.

• Nom de la Direction : Direction des Risques Groupe
• Service : Engagements investisseur

Le poste est rattaché au responsable du service « Engagements Investisseur ».

Le service intervient sur l'ensemble du périmètre des activités d'investissement de l'établissement public et du Groupe et se prononce sur les dossiers d'investissements relevant des comités d'engagement selon les seuils prédéterminés par les règlements intérieurs.

Dans une approche de surveillance et de maitrise des risques, le service a pour mission d'assurer, en toute indépendance, la vision en risques des engagements de la CDC et du Groupe.

Ce poste est en interaction avec de nombreux interlocuteurs au sein de la DRG (risques du réseau, analyse financière, pilotage des comités d'engagement) et de l'Etablissement public (direction de l'investissement de la Banque des Territoires, direction juridique fiscale conformité et déontologie, direction du réseau, gestion des actifs etc).

Il comporte une forte dimension relationnelle avec les différentes directions, notamment dans le cadre de la préparation des comités d'engagements. Ce poste bénéficie d'une forte exposition.

Le service est composé, en plus du responsable de deux adjoints en charge (i) du pôle engagements investisseurs, et (ii) du pôle pilotage des comités, de 12 analystes risques (dont 1 apprenti) et 3 pilotes de comité dont 1 apprenti.

Au sein de notre service, l'apprenti (e) est considéré comme un collaborateur de l'équipe. Il bénéficie de tout l'accompagnement nécessaire pour sa formation pratique. La diversité des dossiers et des problématiques associées, ainsi que la qualité des interlocuteurs font indéniablement la richesse du poste.

MISSIONS

L'apprenti (e) analyste a principalement en charge :

1. Analyser, identifier et évaluer les risques relatifs aux dossiers d'investissement
2. Rédiger des avis risques synthétique et argumenté pour les comités d'engagement pour tout investissement de l'EP ainsi que pour les investissements les plus importants des filiales.
3. Participer aux comités d'engagement et y présenter oralement l'avis risque ;
4. Mettre à jour les reportings risques et les outils de suivi de l'activité ;
5. Apporter sa contribution aux projets transversaux du service et de la direction ;
6. Réaliser des études ponctuelles.

Connaissances souhaitées

1. Bonnes qualités d'analyse, capacité de synthèse et rédactionnelle
2. Capacité à interagir avec les interlocuteurs
3. Excellente expression écrite et orale
4. Maîtrise de l'anglais
5. Culture économique et financière développée
6. Bonnes connaissances en analyse financière et valorisation d'entreprise

Diplôme préparé et spécialité éventuelle

1. Grandes écoles de commerce (sup de co)
2. Université type Dauphine ou équivalent

Localisation du poste à pourvoir : 26 rue de Lille, 75007 PARIS