Animateur socio-culturel (H/F)

Description

Poste à pourvoir rapidement

Au sein d'une structure d'insertion par le logement, vous interviendrez pour le compte de l'association d'Habitat et Humanisme. En tant qu'animateur socio-culturel, vous assurez une présence et un rôle de coordination, régulation et animation. Vous accompagnez les habitants dans le maintien et le développement de leur autonomie, dans leur projet de vie sociale et partagée. Vous intervenez au sein de la pension de famille du Havre et 2 jours par semaine sur celle de Fécamp.

Descriptif du poste

Vos missions sont les suivantes :

1. Accueil et intégration des habitants au sein du collectif :
   • Accompagner l'installation des habitants et l'ouverture de leurs droits à l'entrée dans la résidence
   • Veiller à l'accueil et au bien-être des habitants, résoudre les difficultés au sein du collectif
   • Mener un travail de médiation entre les habitants et les services extérieurs
   • Participer aux instances de suivi pour une régulation, permettant de traiter les difficultés rencontrées
   • Participer à l'animation de l'équipe bénévole en lien avec le responsable de site
2. Veille et sécurisation de la vie à domicile :
   • Faire émerger et animer une dynamique collective de veille et de solidarité de voisinage
   • Repérer et anticiper les besoins des habitants et alerter le cas échéant les services concernés pour répondre aux besoins
3. Soutien à l'autonomie de la personne :
   • Informer les habitants sur l'environnement local
   • Créer des liens entre les habitants et des temps conviviaux favorables à la préservation de l'autonomie
   • Construire et animer des partenariats (services médico-sociaux, d'accompagnement, associations œuvrant dans le champ du handicap et du vieillissement)
   • Assurer le lien entre les habitants, les bénévoles, et l'ensemble des intervenants internes et externes
4. Accompagnement à la participation sociale et citoyenne :
   • Animer la dynamique d'ouverture de la résidence sur le quartier (organisation d'évènements et d'animations proposés à tous y compris aux habitants du quartier) en veillant à la place réservée aux habitants de l'habitat inclusif
   • Être partie prenante de partenariats locaux pour diversifier les activités proposées aux habitants
   • Soutenir les initiatives des habitants dans la réalisation d'actions à l'intérieur et à l'extérieur de la résidence
   • Organiser la concertation auprès des habitants (engager un travail de facilitation pour la rédaction collective d'une charte et la mise en place du Comité de locataires)
   • Favoriser les initiatives des habitants
   • En lien avec les bénévoles, aider à construire avec eux un mode de fonctionnement et des instances de régulation
5. Facilitation entre le propriétaire et le bailleur :
   • Veiller à la tranquillité du site
   • Faire respecter le règlement intérieur et signaler aux habitants tout manquement
   • En cas d'infractions graves ou répétées au règlement, informer le gestionnaire
   • Soutenir les décisions de l'association gestionnaire en cas de litige important avec un habitant
   • Veiller et participer au bon entretien du site : Organiser le ménage des parties communes et y participer, le cas échéant.
   • Détecter les dysfonctionnements dans les logements et les parties communes et les signaler à l'association selon la gravité
   • Sensibiliser les habitants aux consommations d'énergie et aux tris des déchets
   • Mettre en œuvre les consignes relatives à la sécurité incendie et former les habitants

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

• Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
• Maintenir le lien social de la personne
• Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
• Favoriser l'entente, la collaboration
• Prévenir et résoudre les conflits

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de créativité, d'inventivité
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Prendre des initiatives et être force de proposition

Formations

• Bac+2 ou équivalents