Analyste Support / Incident Manager (F / H) (CDI)

Altavia est le premier réseau mondial indépendant dédié aux Retail Marketing Services. Fondé en 1983 par Raphaël Palti, son Président - Directeur Général, le groupe propose des solutions d’Activation Commerciale spécialement adaptées aux besoins du commerce.

Notre mission : aider au quotidien nos clients commerçants à tisser des liens fructueux avec leurs clients !

Altavia trouve des moyens innovants, technologiques et efficaces de servir plus de 500 enseignes et marques commerçantes à travers le monde : services de gestion de l’impression, de marketing et de contenu cross media.

Notre différence naît de nos 2 800 talents, tous uniques mais réunis autour de valeurs fondamentales.

Présent dans 45 pays sur 4 continents, le groupe Altavia a réalisé un chiffre d’affaires de 801 millions d’euros en 2022.

Enthousiasme, partage, énergie et humanité comptent parmi les moteurs qui nous poussent à faire de chaque jour l'opportunité d’être les meilleurs, partout où nous sommes.

Votre rôle :

Afin de contribuer au développement du groupe Altavia, nous recrutons un manager, ayant pour objectifs de définir et mettre en œuvre les initiatives de développement durable en matière de CO2 et environnement (eau, forêts, biodiversité) au niveau du groupe.

Rattaché(e) à la direction de la RSE du groupe, vous serez chargé notamment de superviser la définition, la mise en œuvre et la promotion de la feuille de route de décarbonation des scopes 1, 2 et 3. Vous serez également amené à structurer l’ambition du groupe en matière d’eau et de biodiversité.

Vos responsabilités consisteront à :

• Définir une feuille de route en matière de décarbonisation et de protection des ressources naturelles (eau et forêts) conformément aux standards et aux normes en vigueur.
• Structurer l’information nécessaire, la collecte des données, les méthodes de calcul et s’assurer de la robustesse des données quantitatives et qualitatives à travers nos systèmes d’information.
• Piloter l'obtention d'accréditations et de certifications environnementales au niveau du groupe (CDP, SBTi …).
• Accompagner les business units opérationnelles dans leur plan d’actions et l’atteinte de leurs objectifs (transfert de connaissances, partage des meilleures pratiques …).
• Assurer la coordination avec les différentes parties prenantes internes (direction des achats, supply chain …) et externes qui contribueront à la mise en œuvre de la feuille de route.
• Sensibiliser et former en interne à la décarbonation et aux enjeux environnementaux (eau, forêt, biodiversité).
• Contribuer à la rédaction des communications RSE groupe (rapport durabilité, offres, pitch clients …).
• Assurer une veille réglementaire et technique.

Ce qu’il vous faut pour mener à bien la mission :

Vous êtes diplômé(e) de niveau Bac +5 (grandes écoles de commerce ou ingénieur) en environnement et / ou en développement durable. Vous disposez d’une :

• Parfaite maîtrise des outils de mesure d’impact et du bilan carbone (méthode ACT).
• Expérience significative de la collecte de données à l’analyse de données en entreprise ou en cabinet d’audit ou de conseil spécialisé.
• Excellente capacité à fédérer des équipes d’horizon divers et à travailler avec plusieurs services d’une même entreprise.

Vous avez la culture du service, un très bon relationnel et d’excellentes capacités d’analyse et de synthèse. Vous maîtrisez des méthodologies solides et disposez d’un sens de l’organisation pour gérer plusieurs projets simultanément.

Vous êtes probablement le profil idéal pour rejoindre notre aventure !

L'environnement :

Les locaux de Saint Ouen, c’est une déco et une architecture au top à deux pas des puces, aménagés pour nous croiser ... souvent !

Une grande halle ajourée avec des espaces très agréables et conviviaux, des salles de réunions équipées, un Atrium, un patio en extérieur pour les pauses, notre "Human Café", le roof top, une cantine tendance avec frigo connecté, ou encore : une salle de sport, une bibliothèque, un piano, une borne d'arcade, ping pong / baby foot … Il y en a vraiment pour tous les goûts ;)

Ce que nous proposons :

• Télétravail 2 jours par semaine possible.
• RTT, 13e mois, tickets restaurant, mutuelle.
• Des transports à proximité : les lignes de M° 13 et 14 sont à 10'.
• Un accès gratuit au parking extérieur pour y garer voiture, vélo, trottinette etc.
• La participation aux divers événements sur le site comme la semaine du bien être au travail, la semaine du handicap, les meetup et soirées à thème.

Altavia, un groupe engagé

La diversité est une force que nous cultivons.

Notre groupe promeut une politique de diversité et d’égalité, et attache une grande importance à l’identification et au développement de tous les talents.

Nous sommes engagés auprès du skipper Eric Bellion et "STAND AS ONE powered by Altavia ️"