Analyste fp&a (f / h) (CDI)

Poste : Dans le cadre de la forte activité du groupe, notre client, une entreprise française innovante opérant dans le secteur de la Tech, recherche un analyste FP&A (F / H). Le poste est basé à Paris.

Rattaché au directeur FP&A, vos missions principales seront les suivantes :

1. Activités financières stratégiques (40%) :

1. soutenir la clôture mensuelle, contrôler les revenus de l'entreprise et les coûts du périmètre.
2. surveiller et analyser les revenus de l'entreprise et les coûts du périmètre par rapport au budget et à l'année précédente.
3. diriger le processus budgétaire, définir les objectifs macro et coordonner avec les équipes du périmètre.
4. calculer les prévisions trimestrielles basées sur les données réelles et historiques, et analyser leur impact sur le compte de résultat.

2. Partenaire financier pour le périmètre (40%) :

1. établir une relation de confiance et agir en tant qu'interlocuteur financier clé des parties prenantes du périmètre global.
2. comprendre pleinement le métier du périmètre, ses défis et ses besoins.
3. assumer l'analyse et l'optimisation des indicateurs commerciaux critiques (GMV, taux de commission, revenus, rentabilité).
4. soutenir les équipes du périmètre en fournissant des analyses et des informations stratégiques pour accroître leur impact sur la performance de l'entreprise.
5. challenger et surveiller l'efficacité de l'organisation du périmètre.

3. Transformation et innovation des outils (20%) :

1. exploiter Anaplan, l'outil de budgétisation et de gestion des revenus, et assurer l'efficacité du processus et l'exactitude des données.

Profil : Pour réussir dans ce poste d'analyste FP&A (F / H), vous devez être titulaire d'un Master obtenu dans une école de commerce, une école d'ingénieurs ou une université, avec une spécialisation en finance. Vous devez également justifier de 4 années d'expérience FP&A minimum dans un environnement dynamique et agile.

Une maîtrise courante de l'anglais est requise pour échanger avec tous les interlocuteurs du poste, ainsi que d'excellentes capacités de communication verbale et écrite à tous les niveaux de l'organisation.

Votre profil doit être fortement orienté vers l'analyse et les affaires, et vous devez être une personne structurée, organisée, ingénieuse et rigoureuse.

De solides compétences en leadership, avec une volonté de conduire et d'atteindre des résultats, sont essentielles.

Enfin, une connaissance des techniques de gestion des relations avec les opérationnels et de gestion de la performance serait un atout précieux.

Entreprise : Notre client est un leader mondial dans le domaine des solutions Marketplace, reconnu comme une scale-up dynamique et en plein essor. Spécialisée dans les solutions SaaS, elle opère sur l'ensemble du territoire français et connaît un développement rapide, consolidant ainsi sa présence sur le marché.