Alternant Chef de produit Nescafé (F/H)

Audrey recherche son Chef de produit pour intégrer son équipe Marketing NESCAFÉ.

NESCAFÉ est la 1ère marque de café dans le monde et une marque-clé pour le groupe Nestlé, tant au niveau français qu’international.

Vous travaillerez en collaboration avec le chef de Produit et le Responsable de Marque sur des missions variées. Cette expérience très riche et valorisable vous permettra d’avoir une vision concrète du métier de Chef de Produit, d’acquérir et de développer des compétences Marketing clés, de découvrir la culture de l’entreprise Nestlé et de devenir incollable sur le café !

Responsabilités :

1. Effectuer les analyses hebdomadaires Nielsen :
   • Analyses hebdomadaires du marché, de la marque et de la concurrence (via panels distrib NIELSEN)
   • Suivi hebdomadaire des performances de nos innovations / rénovations
2. Participer à la mise en place du plan opérationnel NESCAFE :
   • Gestion opérationnelle de projets d’activation - notamment en digital :
   • Mise en place de campagnes d'influence
   • Réalisation de créations pour valoriser la marque sur les sites e-retail (campagnes de visibilité sur les sites de Drive, mise à jour du brand store Amazon...)
   • Rédaction de newsletters et d'articles pour enrichir le contenu du site NESCAFE.COM/FR
   • Réalisation des créations du temps fort promo NESCAFE
   • Développement des outils d’aide à la vente : argumentaires, goodies
3. Être responsable de la veille concurrentielle pour l'équipe NESCAFE :
   • Mise à jour de la veille concurrentielle Café soluble
   • Réalisation de FAQ pour les conseillers du service consommateur
   • Développement d'une réelle expertise du café, au travers de dégustations, store checks, veille média, (...)

Une première expérience en grande consommation est souhaitée.

Maitrise des outils Office notamment Excel et PowerPoint.

Vous avez un bon relationnel et possédez une forte capacité d’analyse et de synthèse. Autonome, vous êtes dynamique et très motivé.e pour le poste et la marque.

Vous savez être force de proposition et pouvez vous appuyer sur votre rigueur et capacité d’organisation pour mener à bien vos projets.

La connaissance des panels et la maitrise de l’anglais seraient un plus.

Conditions :

Rémunération en fonction de l’âge et de la progression dans le cycle de formation préparé : rémunération fixe sur 13,5 mois + participation & intéressement selon les résultats.

Comité Social et Economique: avantages significatifs.

Mutuelle et prévoyance: participation employeur au-delà de 50%.

Télétravail possible à hauteur de 2 jours / semaine.

Ainsi que de nombreux autres avantages, tels que Gymlib, boutique employés, PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), salle de bien-être, conciergerie d’entreprise.

Culture d'entreprise et développement professionnel : en tant qu'alternant/stagiaire, vous bénéficierez d'un management bienveillant et d'un parcours d'intégration organisé par votre manager et par le Bureau des Stagiaires & Alternants, vous permettant d'évoluer dans un environnement stimulant.

Alors, rejoignez-nous et découvrez pourquoi Nestlé est aussi fort en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents ! Nous offrons des opportunités de carrière et un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth.

Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années. #WeAreNestlé. Ensemble, pour une réussite collective.

Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l’alimentation et s’est fixé le dessein ambitieux d’améliorer la qualité de vie et de contribuer à un avenir plus sain.

La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d’expertises agro-alimentaires, Place à l’action ! C’est maintenant. Pour aujourd’hui et pour demain.

Nescafé est née de la volonté de réaliser du café de la manière la plus simple possible, c’est-à-dire en y ajoutant de l’eau. Aujourd’hui, la catégorie Café est un véritable pilier du Groupe Nestlé, grâce à la production d’un café instantané qui conserve les saveurs naturelles du café.

Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :

• un premier entretien avec Sabrina du service recrutement
• un deuxième entretien avec Audrey votre future tutrice

Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéressent ?
Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant.

Chez Nestlé en France, le talent n’a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L’inclusion des différences fait notre force.

Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap. #EntrepriseHandiAccueillante