Alternance - Développeur Web Full Stack H/F

Les missions du poste

CA-GIP EN QUELQUES MOTS...

Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 2 000 collaborateurs répartis sur 9 sites en France ! Nous sommes au coeur des métiers technologiques : DEVOPS, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau... CA-GIP, c'est aussi : 200 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Crédit Agricole - Group Infrastructure Platform (CA-GIP), acteur majeur de la production informatique du groupe Crédit Agricole, recherche ses Jeunes Talents de demain en alternance et en stage !
L'équipe Services d'infrastructures souhaite intégrer son futur Développeur Web Full Stack alternant/stagiaire (H/F) à Annecy (74).
Vos missions :
Vous rejoindrez une équipe dynamique composée d'experts en technologies de pointe. Parmi les technologies présentes, vous trouverez :

1. Kubernetes
2. OpenShift
3. Cloud Public AWS
4. Serveurs d'application (Tomcat, JBoss...)
5. Bases de données NoSQL (MongoDB, Redis)
6. Bases de données SQL (MySQL, PostgreSQL)

En tant que développeur Full Stack en alternance, votre mission principale sera de créer des applications web innovantes permettant à nos clients de consommer de l'infrastructure en toute autonomie.
Les technologies ciblées pour cette mission incluent :

1. Front-end : Vue.js, Angular ou React.
2. Back-end : Node.js et un framework (ex : ExpressJS).

Vous travaillerez sur des projets variés, de la conception à la mise en production, en passant par le développement et les tests.
Nous recherchons un candidat passionné par les nouvelles technologies, curieux et désireux d'apprendre. Si vous êtes prêt à relever ce défi, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Les + de cette mission :

1. Découverte et apprentissage de nombreuses nouvelles technologies et pratiques de développement.
2. Évolution dans une équipe solidaire et désireuse de transmettre ses connaissances.
3. Accompagnement par un tuteur expérimenté, ancien développeur, qui a à coeur de mettre en oeuvre les bonnes pratiques de code et d'être à l'état de l'art des technologies.

Si vous souhaitez acquérir une meilleure compréhension des enjeux de la production et entrer en contact avec un large éventail de technologies et d'experts, alors cette mission est faite pour vous.
Rejoignez-nous, et vous aussi, devenez partenaire des grandes évolutions technologiques !

Pourquoi devenir un Jeune Talent CA-GIP ?

1. Pour devenir partenaire des grandes évolutions technologiques et mettre vos compétences au service des 54 millions de clients du groupe Crédit Agricole ;
2. Pour évoluer dans un environnement à la pointe de la technologie (DEVOPS, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau...) ;
3. Pour rejoindre une entreprise certifiée Top Employer, et donc reconnue comme employeur de référence pour la qualité de ses politiques et pratiques RH, et également signataire de la Charte de la Diversité ;
4. Pour bénéficier de missions responsabilisantes et développer vos compétences au sein d'un environnement de travail aussi bienveillant que challengeant, une expérience idéale pour lancer votre carrière (50% de nos Jeunes Talents embauchables ont été embauchés en CDI en 2023) ;
5. Pour rejoindre une communauté des jeunes talents soudée, avec laquelle vous pourrez créer du lien tout au long de votre expérience !

Le profil recherché

Critères de candidature

Poste avec management : Non

Cadre / Non Cadre : Non cadre

Niveau d'étude minimum : Bac +4 / M1

Formation / Spécialisation :
Votre profil :
Vous préparez un diplôme de niveau Bac+Bac +4 / M1 en Développement Web.

Soft skills :

1. Force de proposition
2. Créativité

Connaissances métiers/Environnements techniques :

1. Développement Web
2. Frontend JS (Vue.js, React ou Angular)
3. Backend Node.js
4. Craftsmanship
5. Qualité de code
6. Tests unitaires

Niveau d'expérience minimum : 0 - 2 ans

Soft skills :

Outils informatiques :

Bienvenue chez Crédit Agricole Group Infrastructure Platform

CA-GIP EN QUELQUES MOTS...

Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de 2 000 collaborateurs répartis sur 9 sites en France ! Nous sommes au coeur des métiers technologiques : DEVOPS, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau... CA-GIP, c'est aussi : 200 000 postes de travail, 60 000 serveurs, 6 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. Si vous aussi, vous avez le goût du challenge et souhaitez devenir acteur de la transformation digitale du groupe Crédit Agricole, alors rejoignez-nous ! En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.