Alternance – Contrôleur financier junior 2 ans H/F

Covivio est un opérateur immobilier européen de référence qui (re)dessine la ville de demain.

Société cotée au SBF 120, notre patrimoine de 23,1 Md€ se compose de bureaux, d’hôtels et de logements. Nous fédérons les expertises de plus de 1 000 collaborateurs en France, en Allemagne et en Italie.

Investisseur, développeur, gestionnaire et créateur de services: nous déployons une vision ambitieuse d’un immobilier performant, serviciel et durable, et plaçons l’expérience utilisateur au cœur de nos réflexions.

Engagés pour le climat, nous intervenons tout au long du cycle de vie de l’immobilier pour proposer des bâtiments toujours plus vertueux et performants, capables de répondre aux défis environnementaux.

C’est en travaillant main dans la main avec nos partenaires – entreprises, marques hôtelières et territoires – et en échangeant au quotidien avec nos clients, que nous coinventons des espaces vivants où il fait bon travailler, voyager et habiter.

Pour vous révéler dans une entreprise qui bouge, rejoignez-nous ! #wearecovivio

Dans le cadre de sa politique inclusion, Covivio s’engage en faveur de l’intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous/toutes.

Covivio recherche pour sa Direction Hôtellerie, un(e) Contrôleur financier junior en alternance d’une durée de 2 ans, à pourvoir à partir de Septembre 2025.

Quelles seront vos principales missions?

La Direction Hôtellerie de Covivio gère un portefeuille de plusieurs centaines d’hôtels en Europe.

Au sein de son Secrétariat Général, vos principales missions sont les suivantes:

1. Vous intervenez sur des missions de comptabilité, à la fois sur les comptes sociaux et les comptes consolidés (en IFRS):
1. Vous êtes responsable du suivi des facturations internes et externes.
2. En lien avec les cabinets comptables de chaque pays, vous contrôlez les comptes des filiales.
3. Vous participez à la consolidation trimestrielle du sous-pallier Murs et Fonds.

1. Vous participez également au contrôle de gestion de l’activité Hôtels:
1. Vous aidez à la construction et au suivi budgétaire de la branche hôtellerie en France et à l’étranger.
2. Vous serez également amené à faire des reportings pour la communication financière.

1. Progressivement, vous serez également amené à travailler sur des sujets fiscaux, et à suivre des projets ponctuels.

Sous la supervision directe de la Directrice du Contrôle Financier, les objectifs d’apprentissages seront à la fois techniques (comptabilité, contrôle de gestion, fiscalité), logiciels (comptables essentiellement tels que SAP et BFC), et relationnels (nombreux interlocuteurs de profils différents, en français et en anglais).

– Les relations fonctionnelles pourront se faire en interne et en externe:

En interne: Asset managers, Comptables, Consolideurs, Trésoriers, Fiscalistes.

En externe: Cabinets Comptables.

Quel est le profil idéal?

En cours de formation BAC + 3/4/5 de type Ecole de finance, comptabilité ou Université en Contrôle de gestion/Comptabilité/Finance, vous souhaitez développer une solide expérience en finance d’entreprise, et êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes:

• Vous avez une bonne pratique de l’anglais.
• Vous avez de solides connaissances comptables et financières.
• Vous faites preuve d’un très bon esprit d’analyse et de synthèse.
• Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), doté(e) d’un bon relationnel, vous avez l’esprit d’équipe et savez-vous adapter à des interlocuteurs variés.
• Vous maitrisez le pack Office, en particulier Excel et Powerpoint.
• La maîtrise de SAP et BFC serait un réel plus.

Quels sont les avantages chez Covivio ?

Les indispensables

• Un salaire attractif et une prime intéressement/participation.
• 80% du titre de transport remboursé par l’employeur.
• Tickets restaurants de 11€ dont 60% payé par l’employeur.
• Un CSE dynamique et engagé (offre sportive, soirées annuelles, chèques vacances et culture…).

Les petits +

• Des bureaux tout neufs imaginés et conçus par nos équipes, en plein cœur de Paris, à quelques minutes à pied de Saint-Lazare.
• Un petit-déjeuner tous les vendredis matin.
• Des paniers de fruits de saisons livrés tous les jours.

Et surtout…

Des équipes attentives, fiables, engagées, agiles et ouvertes !