Alternance - Community manager en apprentissage H/F

Enaco première école de commerce 100% en ligne recherche pour une de ses entreprises partenaires dans le domaine du digital un community manager [H/F] en contrat d'apprentissage.

Cette offre en alternance est à pourvoir pour septembre 2025.

Entamez votre avenir professionnel en intégrant notre formation diplômante en commerce et vente reconnue par l'Etat (Ministère du Travail) sur un niveau 7 (Mastère européen MD : Mastère européen management digital).

Vos missions dès demain ?

1. Rédiger et publier des contenus attractifs
2. Répondre aux commentaires et messages privés
3. Identifier les sujets ou opportunités à exploiter pour la marque
4. Rédiger des rapports de performance (engagement, portée, conversion)

Devenez force de proposition et acteur de votre parcours en apprentissage.

Votre profil :

1. Vous êtes dans le secteur de Montparnasse, Saint Germain des Près, Montrouge, Arcueil, Bagneux, Paris.
2. Vous préparez un Mastère européen 2 en management digital.
3. Vous faites preuve de curiosité, de rigueur et de précision.
4. Vous savez prendre des initiatives et être force de proposition.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Tentez l’aventure Enaco et rejoignez une entreprise dans une équipe à taille humaine à l’écoute et qui vous attend !

Seuls les candidats voulant suivre une formation avec Enaco pourront être présentés à nos entreprises partenaires et bénéficier de notre accompagnement pour booster votre alternance.

Des avantages en plus du diplôme à la clé !

Une formation complète à nos services et produits

Un tuteur expert du métier pour un accompagnement de proximité.

Prise en charge des transports.

Depuis 2006, ENACO forme à distance les professionnels et les dirigeants de demain dans le domaine du commerce, mêlant apprentissage et accompagnement de qualité à la flexibilité d’une école 100 % en ligne.

N’hésitez pas à consulter les témoignages de nos étudiants sur notre page Linkedin.

Lieu de l'alternance : [Paris] (75)

Type de contrat : Le poste nécessite une éligibilité à l'apprentissage.

Formation prise en charge à 100% par l’entreprise.

Rémunération selon niveau d'études + âge.