ALTERNANCE - Chef de projet informatique industrielle (H/F)

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Saint Gobain Cristaleria, SL
Rantigny
EUR 25 000 - 35 000
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Il y a 2 jours
Description du poste

ALTERNANCE - Chef de projet informatique industrielle (H/F)

Le Centre de Recherche et d’Innovation de Rantigny SAINT GOBAIN ISOVER, situé au Nord de Paris et accessible par les transports en commun, recrute aujourd’hui un :

Alternant Chef de projet informatique industrielle - (H/F)

A pourvoir pour septembre 2025

Poste basé à Rantigny dans l'Oise (60), avec des déplacements occasionnels à prévoir dans les usines du groupe.

Rattaché(e) au Process Control Manager, vos principales missions seront de :

  • Planifier et suivre les projets informatiques industriels, gérer les délais et budgets.
  • Identifier les besoins, réaliser des études de faisabilité et des analyses fonctionnelles.
  • Concevoir des solutions adaptées, superviser le développement et l'intégration.
  • Identifier et évaluer les risques potentiels liés aux projets.
  • Assurer le respect des normes de qualité et de sécurité industrielles.
  • Fournir un support technique aux utilisateurs finaux.
  • Proposer des améliorations et des innovations pour optimiser les processus industriels.

Profil recherché :

  • Alternance en Bac +4/+5 orienté automatisme/informatique/ ou génie industriel.
  • Expérience significative dans la gestion de projets informatiques industriels.
  • Maîtrise des langages de programmation et des outils de développement.
  • Connaissance des systèmes d'exploitation industriels (PLC, SCADA, etc.).
  • Esprit d'équipe et d'innovation.
  • Rigueur, organisation, sens des responsabilités.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale.
  • Orienté(e) résultats.

Vous aimez les challenges ? Rejoignez-nous et venez développer vos compétences dans un grand groupe international.

Le processus de recrutement est composé d'une étape de présélection avec un entretien téléphonique, suivi d'un entretien physique avec le tuteur.

Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

Besoin d’autres raisons pour nous rejoindre ?

Un poste chez SAINT GOBAIN ISOVER, c’est aussi :

  • De nombreuses opportunités d'évolution professionnelle, Saint-Gobain s’engage à offrir des perspectives de carrière attractives à nos futurs talents.
  • Une culture de travail chaleureuse orientée vers la collaboration : 96% de nos collaborateurs se disent fiers de travailler chez Saint-Gobain Isover.
  • La possibilité de jouer un rôle direct et actif dans le développement de nos projets en lien avec l’habitat durable : 94% de nos collaborateurs disent être encouragés à agir pour améliorer l’impact environnemental de nos activités.
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