Alternance - Chargé d'Études H / F

Rattaché(e) à la Direction Développement Ingénierie, vous rejoindrez le service Renouvellement Liaisons Aériennes composée de 21 personnes, située à Villers-lès-Nancy. Cette équipe est en charge du remplacement et de la modernisation des lignes électriques aériennes. Son objectif est d'assurer un réseau plus sûr, plus fiable et mieux adapté aux besoins actuels, tout en respectant l'environnement et le paysage.

En tant qu'Alternant(e) Chargé(e) d'études, vous serez amené(e) à :

1. Réaliser et coordonner les études techniques pour la réhabilitation des lignes aériennes, incluant le choix des solutions techniques et la prise en compte des enjeux environnementaux et des spécificités des sols.
2. Élaborer les prescriptions pour les études et travaux, ainsi que rédiger et participer à la négociation des cahiers des charges pour les prestations sous-traitées.
3. Assurer le suivi des prestations d'études et de travaux sous-traitées, en contrôlant leur conformité et en alimentant le retour d'expérience.
4. Effectuer des visites de chantiers pour sensibiliser à la sécurité en phase travaux et optimiser les modes opératoires.
5. Analyser les risques et opportunités des projets, et élaborer les études techniques et économiques associées.

Vous recherchez un contrat d'alternance d'une durée de 1 ou 2 ans pour préparer un master ou un diplôme d'ingénieur généraliste ou dans le domaine du Génie Mécanique ou du Génie Civil.

Vos qualités :

• Vous avez un bon esprit d'équipe et faites preuve de curiosité.
• Vous savez travailler en mode projet.
• Vous possédez un esprit analytique et synthétique.

Vos compétences :

• Vous êtes à l'aise avec l'informatique.
• Des compétences techniques en génie mécanique, géotechnique ou génie civil seraient un atout.

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous !

Informations complémentaires :

• Déplacements réguliers Grand Est / Bourgogne-Franche-Comté
• Permis B préférable

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

• 500 alternants formés en moyenne chaque année
• 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
• 25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation
• Un tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
• De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail / mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe

L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée.

MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.