Alternance – Business Development – Bac+5 (Aix-En-Provence - 13) F/H

Contexte

Au sein de l’entité Enveloppes Universelles, le candidat travaille avec le directeur solution dans le but de développer l’outil de personnalisation Customer Enclosures Configurator à destination des clients.

L'entité Enveloppes Universelles est une activité de Schneider Electric qui regroupe la conception, la fabrication et la vente de boîtiers, coffrets, armoires et cellules pour protéger les équipements électriques et électroniques. Ces enveloppes sont disponibles en différents matériaux comme l'acier, l'inox et le polyester, et sont adaptées à diverses applications industrielles. L'entité propose aussi des accessoires et des solutions personnalisées pour répondre aux besoins spécifiques des clients.

Missions

Dans ce cadre, vous serez responsable des missions suivantes :

• Co-gérer l’opérationnel sur le déploiement de l’outil Custom Enclosures Configurator: coordonner les actions et faire les analyses pour définir et conduire les plans d’actions.
• Assurer un rôle de support à nos clients et à notre force de vente répartis sur le territoire France.
• Animer des formations sur nos outils digitaux à la population cible (formation interne et externe) pour augmenter l’adoption.
• Être force de proposition pour améliorer l’outil avec le global.
• Participer à la communication interne et contribuer à l’élaboration de la communication externe.
• Réaliser des supports de formation à destination du commerce et des clients.
• Tests & participation aux cahiers des charges et contribution aux demandes d’évolutions sur les outils digitaux.

Contrat : Alternance 2 ans à partir de la rentrée 2025

Durée souhaitée: 2 ans

Localisation : Agence Schneider Electric à Aix-en-Provence (13)

Déplacements France/étranger: Des déplacements sont prévus de façon occasionnelle en France (interne/externe) et en Espagne dans nos usines.

Profil recherché

Diplôme préparé en alternance : Bac+4/5 / Master

Spécialisation : Marketing digital

Prérequis

• Titulaire d’un Bac +3 en école de commerce ou d’ingénieur, vous poursuivez une spécialisation en marketing digital.
• Une première expérience professionnelle dans un milieu digital est un atout.
• Compétences en marketing, process, communication.
• Appétence pour les analytics, orientation client, travail en équipe, proactivité et dynamisme, capacité d’analyse et de synthèse, excellente communication écrite et orale.
• Bonne maîtrise suite office.
• Langues : Français courant, Anglais B2.

En intégrant Schneider Electric en Alternance, en plus d’une expérience professionnelle et personnelle enrichissante, vous bénéficierez :

• D’un package salarial attractif et compétitif : salaire supérieur au minimum légal, intéressement et participation, prime de réussite à l’examen de 1000€.
• D’une participation aux frais de transport en commun : à hauteur de 75%.
• D’une aide à la mobilité : en fonction de votre situation d’éloignement, nous vous proposons une participation aux frais de transport (train/avion/voiture/bus) ou frais kilométriques ou une aide «double résidence» jusqu’à 550€ par mois.
• D’autres avantages :
• un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise,
• un accompagnement à la mobilité internationale si obligatoire dans le cursus,
• 5 jours de congés « préparation aux examens» rémunérés pour tous,
• des activités culturelles et sportives,
• des dispositifs d’aides sociales si besoin pendant votre contrat.

Prochaines étapes de notre processus de sélection:

1. Votre candidature sera étudiée par le recruteur.
2. Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez contacté pour effectuer un entretien de préqualification avec le recruteur ou un entretien Vidéo via la plateforme HireVue.
3. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager / tuteur pour un entretien.

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ?

Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.

IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.

Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.

Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !