Alternance BAC+ 2/3 - technicien industrialisation bioprocédés (H/F/D)

Acteur mondial dans le domaine du diagnostic in vitro depuis plus de 60 ans, bioMérieux offre des solutions de diagnostic qui déterminent l’origine d’une maladie ou d’une contamination pour améliorer la santé des patients et assurer la sécurité des consommateurs.

Rejoindre bioMérieux, c’est choisir une société familiale et humaniste, portée par une vision long terme, au service de la santé publique dans le monde.

Notre service d’industrialisation matières premières internes assure le transfert en production de nouveaux procédés de fabrication de matières biologiques (anticorps, antigènes) et le support des procédés de fabrication existants.

Les procédés concernés sont la production d'anticorps et d'antigènes. L’industrialisation matières premières internes a pour but de mettre en place en production des procédés de fabrication robustes et d’assurer la continuité des fabrications pour garantir une mise à disposition dans les délais de nos produits répondant à nos exigences de qualité.

Au sein de notre service, nous recrutons un Technicien d’industrialisation en Alternance pour une durée minimum de 1 an pour le site de Marcy l’Etoile (69).

Quelle est votre mission chez bioMérieux ?

Au sein de l’activité Industrialisation Matières Premières Internes, votre mission principale est d’assurer la prise en charge technique des projets d’industrialisation liés aux procédés de cultures de cellules et/ou de purification de protéines en respectant les contraintes de Qualité, Coûts, Délais et Sécurité.

• Optimiser un nouveau procédé de fabrication,
• Réaliser des études bibliographiques pour identifier des voies d’amélioration,
• Planifier et réaliser des essais en suivant des protocoles préalablement définis, dans les délais impartis et en respect des procédures qualité et sécurité,
• Participer à des projets dans le cadre de transferts technologiques,
• Rédiger la documentation technique associée aux essais (fiche essai, plan et rapport de validation...),
• Appliquer les procédures qualité, sécurité, amélioration continue au sein du laboratoire.

Qui êtes vous ?

• Vous préparez une formation supérieure BAC+2/3(BTS/BUT/licence…) dans le domaine de la biologie,
• Une première expérience serait un atout,
• Vous possédez des notions dans les procédés de production,
• Votre capacité à travailler en équipe vous permet de collaborer efficacement,
• Vous savez vous adapter à des situations complexes,
• Vous avez le sens de l'analyse et de la synthèse.

Tout au long de votre alternance chez bioMérieux, vous évoluerez au sein d’équipes bienveillantes et serez accompagné(e) par des professionnels experts dans leur domaine. Vous bénéficierez d’un suivi personnalisé vous permettant de développer vos compétences humaines et professionnelles, des atouts indispensables pour réussir votre carrière professionnelle.

Processus de recrutement: un premier contact téléphonique ou vidéo avec notre équipe recrutement puis un entretien avec le manager ou tuteur et un dernier entretien avec l’équipe recrutement.

Package de rémunération :

• Rémunération sur 13 mois calculée sur la convention collective en fonction du type de contrat d'alternance, du niveau d'études et de l’âge de l’étudiant,
• Prime d’ancienneté,
• Intéressement (sous condition d’éligibilité),
• Mutuelle obligatoire et avantageuse.

Organisation du Travail :

• Accord de télétravail (sous condition d’éligibilité),
• 25 jours de congés payés sur 12 mois.

Environnement de Travail :

• Restaurant d'entreprise avec la participation de l’employeur ou ticket restaurant selon le site,
• Remboursement de 100 % de l’abonnement de transports en commun ou indemnité kilométrique.

Les + bioMérieux :

• Partenariat avec Action Logement (1% Logement),
• Accès aux avantages du Comité d'Entreprise,
• Accès aux services de la Conciergerie sur les sites de Craponne, Marcy, La Balme et Grenoble,
• Aménagements proposés aux salariés bénéficiant d’une RQTH (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé).

bioMérieux s'engage à éviter toute discrimination et à traiter tous les candidats de manière équitable sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de caractéristiques physiques, d'origine sociale, de handicap, d'appartenance syndicale, de religion, de situation familiale, de grossesse, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'expression de genre ou de tout autre critère illégal selon la loi applicable.

*F/H/D : Femme/Homme/Diversité : bioMérieux s'engage à promouvoir l'égalité des chances en matière d’emploi.