Alternance - Achats - IT Sourcing

Le Groupe AXA est un leader mondial de l’assurance et de la gestion d’actifs, avec 160 000 collaborateurs au service de 105 millions de clients dans 62 pays.
Nous protégeons et conseillons nos clients à chaque étape de leur vie, en proposant des produits et services qui répondent à leurs besoins dans les domaines de l'assurance, de la prévoyance, de l'épargne et de la gestion des actifs.

Notre mission: Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte

Nos valeurs: Customer first, Intégrité, Courage et One AXA

Grâce à notre approche de conviction, nous sélectionnons les investissements en actions, obligations, alternatifs et dans les stratégies multi-actifs qui recèlent selon nous des meilleures opportunités à l’échelle internationale. Nous gérons à ce jour plus de 887 milliards d’euros d’actifs.

AXA IM est un employeur garantissant l'égalité des chances et nous encourageons les candidats présentant un handicap ou toute autre caractéristique protégée à postuler. Nous nous engageons à fournir des aménagements raisonnables si nécessaires aux candidats qualifiés et aux employés handicapés pendant le processus de recrutement et dans l’exercice de leurs fonctions professionnelles essentielles.

DÉCOUVREZ votre opportunité

Description du Département :

Rattachée au département Global COO, l’équipe Procurement est un partenaire de confiance des autres départements de l’entreprise pour améliorer la valeur de leurs achats. Forte d’une douzaine de collaborateurs physiquement répartis entre Paris et Londres, Procurement réalise 300 négociations par an et suit 500 contrats actifs pour un montant supérieur à 200 millions d’euros.

Le département Achats d’AXA IM est basé à Paris et à Londres et est en charge de la négociation des achats pour l’ensemble des pays où la société est implantée. Ce département est composé de 3 équipes :

• Domaine IT qui gère l’ensemble des achats IT en relation avec les équipes « Technology »
• Domaine Genex, qui gère toutes les autres catégories d’achats, des plus standards (services généraux, recrutement, formation, consulting, marketing, …) aux plus spécifiques (services « middle-office/back-office », brokers, …)
• Performance et processes, qui gère l’ensemble des outils et processus nécessaires au bon fonctionnement du département (outils d’eSourcing, plateforme d’eProcurement,…)

L’apprentissage se déroulera dans l’équipe IT, et sera basé à Paris.

L’apprenti travaillera en support des acheteurs pour les aider dans la gestion de leurs portefeuilles et des différents projets dont ils sont en charge, plus particulièrement sur les domaines IT Software, Télécom, Hardware, Infrastructure & Services. De nombreux dossiers étant gérés à l’international, la langue de travail principale est l’anglais.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Gérer des projets de sourcing (IT Software, Télécom, Hardware, Infrastructure & Services) :
• Participe à la définition des business requirements (BR)
• Analyse le marché et identifie les fournisseurs les plus pertinents en relations avec les BR
• Développe et gère le RFP
• Gère l’implémentation et la négociation du contrat
• S’assurer de la conformité avec les règles du département achat d’AXA IM
• Gérer le reporting au quotidien
• Utiliser les outils du département achat d’AXA IM (eSourcing, eProcurement, base contrats, …)
• Analyser les dépenses afin d’identifier les opportunités de négociation
• Proposer des améliorations du process achats dans le but d’augmenter notre efficacité opérationnelle et le respect des standards

PARTAGEZ votre expérience unique

Formation/Niveau d’études : Bac + 5 /Master Achat

Compétences techniques (IT, Analyse financière…) :

• Très bonne Expérience en Excel, PowerPoint et Word est essentiel
• Bon niveau d’anglais requis
• Compétences en Communication et négociation

Compétences relationnelles et comportementales :

• Capacité/Compétences d’écoute, d’analyse et de synthèse
• Bon Relationnel
• Autonome
• Capacité à travailler sur plusieurs sujets en même temps et en mesure de prioriser sa charge de travail entre les différents acheteurs

Toute compétence ou expérience non indispensable mais qui serait un plus :

• Toute expérience e-sourcing sera un plus

Nous nous engageons à vous offrir un environnement où vous pourrez :

Développez votre potentiel: Intégrer une entreprise engagée sur le développement de ses collaborateurs via une mobilité interne dynamique et une large offre de parcours de formation personnalisés.

Personnalisez votre manière de travailler: Travailler pour une entreprise qui s'engage à garantir flexibilité et équilibre à ses employés, en vous offrant une large gamme d'avantages (intéressement, télétravail, avantages sociaux compétitifs, etc.).

Epanouissez-vous par la diversité de notre communauté: Jouer un rôle au sein d'une entreprise inclusive qui reconnaît et valorise activement les différences individuelles dans un environnement de travail diversifié et inclusif.

Faites avancer le monde: Rejoindre un employeur responsable qui agit en faveur des causes sociétales et environnementales en tant qu'investisseur, assureur et entreprise, notamment au travers de l'association AXA Atout Cœur. Dans le cadre de notre engagement en faveur de la durabilité et de la responsabilité environnemental, nous célèbrerons votre arrivée en plantant un arbre.