Aide-soignant(e) - MAIRIE DE REZE sup 40 000 hbts

Aide-soignant(e) - MAIRIE DE REZE sup 40 000 hbts

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires.

• Catégorie: Catégorie B (profession intermédiaire)

Descriptif du service : Le service séniors met en place la politique de la ville et du CCAS à destination de la population des séniors. Le service séniors est composé de 45 agents répartis en 3 secteurs : SAAD/SSIAD, CLIC, Portage de repas/téléassistance, accueil téléphonique & physique. Il coordonne également la démarche Ville Amie des Ainés. Afin de compléter son équipe suite au départ d'une de ses agentes, la ville de Rezé recrute en une aide-soignante ou un aide-soignant à compter du mois de mars 2025.

Missions

Vous participez à l'accompagnement des personnes âgées dans leur quotidien et effectuez, à leur profit, les soins de bien-être et d'hygiène ainsi que la surveillance médicale. Cet accompagnement est nécessaire pour assurer le maintien au domicile et permettre ainsi à ce public de vivre sereinement chez eux. Vous accomplissez des tâches de maintien d'hygiène, de confort et d'aide à la mobilité en assurant la toilette, l'aide à l'habillage et déshabillage, les manipulations (lever, coucher, etc...) et certains soins comme le remplacement de pansements, la surveillance des constantes ou les soins de prévention des escarres (effleurages, changement de position...). En complément, vous intervenez également dans les activités à caractère socio-sanitaire en proposant aux usagers de participer à des animations favorisant ainsi le maintien du lien social. Vous participez à l'évaluation de l'état de santé de la personne en veillant au bien-être physique et psychologique de la personne soignée, ainsi qu'à son confort matériel. Vos qualités relationnelles et d'écoute seront essentielles lors de vos transferts d'informations entre collègues avec les infirmières, les patients et leur entourage.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'aide-soignant (DPAS ou CAFAS), d'aide médico-psychologique (DEAMP) ou d'accompagnant éducatif et social (DEAES). Vous aimez aider les autres, leur apporter des soins, une écoute et un soutien psychologique tout en gardant une juste distance. Le permis B ainsi qu'un véhicule sont appréciés afin de pouvoir réaliser les tournées auprès des usagers à leur domicile.

SAVOIRS

• Connaître les orientations de la collectivité en matière d'action sociale ainsi que les institutions, dispositifs et acteurs de l'aide sociale et de la sécurité sociale
• Posséder des notions approfondies en sociologie, psychologie, ethnologie, psychosociologie, droit et économie
• Maîtriser les techniques d'entretien d'aide à la personne et d'écoute active ainsi que les techniques de communication
• Connaître le cadre réglementaire de l'action sociale
• Maîtriser et appliquer les principes et les méthodes du travail en réseau
• Appliquer les techniques de recherche documentaire et celles de collecte, d'analyse et d'exploitation de données
• Savoir développer et entretenir un réseau d'informations professionnelles

SAVOIR FAIRE

• Informer sur les différents dispositifs d'aide sociale et expliquer le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale
• Elaborer un pré diagnostic sanitaire, matériel, financier, familial et psychologique des personnes en difficulté
• Accompagner des groupes et communautés dans l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet collectif
• Définir des objectifs, recadrer et piloter la progression du projet
• Identifier, accompagner, se mettre à distance et désamorcer une situation de crise
• Rédiger des dossiers administratifs de demandes, réaliser des enquêtes sociales et constituer des dossiers à caractère social (insertion, RSA,...)
• Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques et favoriser les échanges entre intervenants auprès de différents groupes sociaux
• Recueillir et analyser des données quantitatives et qualitatives

SAVOIR ETRE

• Posséder de réelles qualités relationnelles et savoir être à l'écoute
• Avoir le sens des responsabilités
• Faire preuve d'une maîtrise de soi par rapport aux situations et d'une prise de recul face aux émotions
• Etre ouvert, disponible
• Etre organisé et capable de s'adapter

Date de publication : 17/02/2025
Type de recrutement : titulaire ouvert aux agents contractuels
Poste à pourvoir : 01/04/2025
Localisation du poste : Les bureaux du service seniors se situent au Centre André Coutant situé 12 rue Déportés à Rezé. Les interventions ont lieu exclusivement sur le territoire de Rezé.
Cadre d'emplois : Aides-soignants

Vous souhaitez rejoindre notre équipe? Envoyez-nous votre candidature en CV et lettre de motivation, par mail en rappelant l'intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr. En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.

Traitement de votre candidature: Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d'un entretien. Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d'autres profils correspondent mieux à nos recherches.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Aide-soignant de classe normale, Aide-soignant de classe supérieure

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 01/04/2025

Aide-soignante / Aide-soignant