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Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Nature du contrat : Non renseigné
Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) TBI + RIFSEEP + CNAS (selon conditions) + participation employeur santé et prévoyance € brut/an
Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
Télétravail possible : Non
Au sein de l'EHPAD, vous aurez pour missions :
* Diplôme d'Aide Soignant(e), d'Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou d'Accompagnant(e) Educatif et Social (DEAES)
* Expérience exigée sur poste similaire
* Sens du service public et respect du secret professionnel
* Capacité d'écoute et d'adaptation
* Sens du travail pluridisciplinaire, en équipe et en transversalité
* Sens de l'organisation
* Qualités relationnelles
Durée du contrat : 3 mois
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à :
CCAS de Petit-Caux
A l'attention de Monsieur le Président
3 Rue Val des Comtes
Saint Martin en Campagne
76370 PETIT-CAUX
ou par mail à rhccas@mairie-petit-caux.fr
Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limite de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Vacant à partir du 20/03/2025
Aide-soignante / Aide-soignant