AIDE SOIGNANT DE JOUR RÉF 2025-056 (H/F) - CDD

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels

Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels 2370.00 € brut/an. Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée.

• Catégorie : Catégorie C (employé)
• Management : Non renseigné
• Télétravail possible : Non renseigné

La résidence Agora accueille 30 résidents, en deux maisonnées de 15 personnes, véritables lieux de vie, organisés autour d'une pièce à vivre avec sa cuisine, son salon et l'espace repas, dans un esprit "comme à la maison". Agora accueille une diversité de profil d'autonomie, grâce à ses 21 places médicalisées, ses 8 places autonomie et une place médicalisée temporaire. Les équipes travaillent en binôme soignants et agents d'accompagnement, et adaptent les services rendus au rythme et aux choix de chaque résident.

Descriptif de votre poste :

Au sein d'une équipe composée de 15 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité de la personne et du maintien de son autonomie.

1. Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en oeuvre les moyens nécessaires au bon déroulement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, habillage, coucher...).
2. Vous assisterez à l'entretien de l'environnement immédiat des bénéficiaires (réfection des lits, désinfection du matériel de soins...).
3. Vous interviendrez à l'évaluation et accompagnez la perte d'autonomie. Vous participez également à la prévention de la dépendance et des pathologies par des activités adaptées.
4. Vous recueillez les attentes des résidents et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. Vous veillez à la tenue du dossier de soins.
5. Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son action.

Profil recherché

Vous disposez d'un diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS), ou d'accompagnant éducatif et social (AES), ou bien vous vous engagez à entrer en formation d'aide-soignant, en contrat d'apprentissage.

Pour exercer cette mission qui consiste à accompagner des personnes âgées dépendantes, souffrant parfois de troubles cognitifs et pouvant nécessiter des soins palliatifs, vous savez être disponible et vous avez de réelles qualités d'écoute. Vous êtes reconnu(e) pour votre patience et votre douceur. Rigoureux(se), vous êtes en mesure de hiérarchiser vos priorités, et prendre des initiatives lorsque la situation le requiert. A ces qualités s'ajoute votre sens de la confidentialité et de la discrétion.

Vous maîtrisez les techniques de soins et connaissez le fonctionnement des différents matériels d'aide à la mobilisation des personnes.

Qui sommes-nous ?

Terre de Montaigu, une communauté d'agglomération, audacieuse, ambitieuse et innovante. Premier bassin industriel de Vendée et engagé pour une croissance durable. Labellisée Territoire d'industrie, Terres de Montaigu a le plus faible taux de chômage de France. Elle considère que l'emploi est la meilleure des insertions possibles et est fière de contribuer à offrir du travail pour tous.

Durée du contrat : 2 mois

Modalités de recrutement : Emploi saisonnier, à temps complet, à pourvoir du 1er juillet au 31 août 2025.

Rémunération brute mensuelle : à partir de 2370 euros. Conditions de travail : Travail en roulement variable par journées de 7h30. Travail un week-end sur deux.

Candidature : CV et lettre de motivation à adresser par mail avant le 12/05/2025 : recrutement@terresdemontaigu.fr ou au Président du CIAS Terres de Montaigu - Direction des ressources humaines - 35 avenue Villebois Mareuil - 85603 MONTAIGU-VENDEE.

Pour tout complément d'information : Emilie TENAUD, Infirmière responsable de site, 02 51 31 52 60.

Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

Vacant à partir du 01/07/2025

Aide-soignante / Aide-soignant