Agents de propreté urbaine (h/f) - MAIRIE DE BELFORT

Agents de propreté urbaine (h/f) - MAIRIE DE BELFORT

Rattaché à la direction du Cadre de Vie, l'agent de propreté urbaine réalise des opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics manuellement. Il participe également aux diverses opérations d'entretien (déneigement, vidange de corbeilles de propreté, désherbage, ramassage de feuilles...).

Responsabilités :

• Utiliser et entretenir le matériel de nettoyage (balayeuse, souffleur...)
• Conduire le scooter permettant d'assurer les missions de propreté canine
• Assurer les divers travaux de manutention notamment à l'occasion des cérémonies et des animations
• Travailler en lien avec les autres services de la collectivité qui interviennent sur le domaine public
• Surveiller et alerter de la présence de dépôts sauvages
• Anticiper et détecter les dysfonctionnements
• Informer la hiérarchie des dégâts constatés sur le domaine public

Profil recherché

• Respect des règles de sécurité
• Sens du service public, autonomie
• Culture sécurité
• Capacité à travailler seul ou en équipe
• Capacité d'adaptation et organisation
• Manipulation et port de matériel
• Titulaire du permis B car vous assurez la conduite d'engins motorisés dans le cadre des activités
• Travail le dimanche, les jours fériés
• Disponibilité selon les événements et en dehors des horaires de travail

Modalités de recrutement :

• Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : recrutement par voie statutaire en qualité de fonctionnaire des collectivités territoriales.
• Si vous n'êtes pas fonctionnaire : recrutement en qualité d'agent contractuel.

Nos avantages :

• RTT - Accord 35 h
• Accord télétravail selon le poste
• Comité National d'Action Sociale - CNAS
• Accord prévoyance obligatoire
• Participation mutuelle labellisée
• Participation frais de transport

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe.

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Vacant à partir du 02/06/2025