Agent comptable H/F

UniHA est une coopérative d’acheteurs hospitaliers publics français au service de la meilleure performance achat des établissements de santé.

L’enjeu essentiel : apporter à nos concitoyens les meilleurs traitements disponibles, décliner un service hospitalier de haute qualité et préserver un égal accès aux soins.

UniHA, créé depuis plus de 15 ans, regroupe 1344 d’établissements hospitaliers, répartis sur l’ensemble du territoire national au sein de 123 GHT. UniHA contribue à la performance globale de ces derniers : coûts complets de possession, innovations produits et organisationnelles, qualité de l’offre de soins, transformation de l’hôpital.

En 2022 UniHA pilote plus de 5.8 Mds € d’achats groupés et génère environ 185 M€ de gains sur achats ; cela fait d’UniHA l’un des principaux acheteurs européens dans le domaine de la santé et l’un des premiers acheteurs nationaux, tous secteurs d’activité confondus.

Le GCS UniHA fonctionne selon un modèle coopératif. Les achats mutualisés, assujettis au droit de la commande publique, sont conduits par 16 filières d’achats positionnées dans les établissements de santé du réseau. Chaque filière est sous la responsabilité opérationnelle d’un professionnel hospitalier (directeurs des achats, pharmaciens, ingénieurs, etc..). Ils sont assistés d’acheteurs, de pharmaciens acheteurs et d’assistants.

Nature de l’emploi à pourvoir

En application de l’article L.6133-5 du Code de la Santé Publique, le GCS UniHA est une personne morale de droit public, soumis aux règles de la comptabilité publique et dont les comptes financiers du GCS relèvent de la compétence de la Cour des Comptes.

A ce titre, l’agence comptable est composée d’un Agent comptable et d’un(e) adjoint(e).

L’agent comptable, après proposition du GCS UniHA et avis de la Direction Générale des Finances Publiques, est nommé par arrêté de l’autorité préfectorale. L’agence comptable du GCS collabore étroitement avec la Direction Appui et Ressources et son service finances. Un contact permanent avec la Responsable Appui et Ressources est nécessaire pour mener à bien les missions.

Les missions du poste :

L’agent comptable tient la comptabilité générale du GCS et établit son compte financier. Il apporte son aide au pilotage des fonctions budgétaires, financières et comptables. Il est chargé de la tenue de la comptabilité budgétaire, notamment des crédits de paiement et des recettes. Ces activités doivent s’exercer dans un environnement sécurisé, sous contrôle, qui garantisse la fiabilité et l’intégrité des informations.

Ses responsabilités et activités principales sont les suivantes :

1. Manager et moderniser la fonction budgétaire, financière et comptable
2. Contribuer au pilotage stratégique du GCS
3. Rassembler et communiquer l’information financière et comptable

Compétences et connaissances :

Les compétences et connaissances de l’agent comptable doivent permettre de répondre aux attentes suivantes :

1. Compétence comptable, financière et juridique
2. Compétence de gestion de projet et accompagnement au changement
3. Compétence managériale

Savoir-faire / Savoir-être :

- Sens du service public et capacité à en décliner les principes dans son management (exemplarité, transparence, équité, loyauté, lutte contre les discriminations ; etc.)

- Capacité d’adaptation et d’assimilation des enjeux et du contexte

- Aptitude d’écoute, d’animation, de négociation

- Sens de la rigueur dans les méthodes de travail

- Capacité rédactionnelle et pédagogique

- Sens de l’initiative et capacité à être force de proposition.

Conditions d’emploi

- Type de contrat : CDI
- Période d’essai : 3 mois, renouvelable
- Rémunération : 50 à 60k€ selon expérience et profil
- Catégorie d’emploi : Chef de projet confirmé
- Résidence administrative : Lyon
- Télétravail : jusqu’à 3 jours après période d’essai
- Financement par l’employeur de la prévoyance collective pour les risques : assurance décès, complément invalidité et maladie de longue durée
- Durée moyenne de travail hebdomadaire de référence 35h00 annualisées. Compte tenu de la grande autonomie dans l’organisation du travail et du management par objectifs, bénéficie de 19 jours de RTT
- Equipement : Ordinateur, matériel bureautique.
- Avantages : tickets restaurant (nombre de jours ouvrés par mois)
- Parking assuré
- Déplacements occasionnels : prise en charge des frais par note de frais.

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Poste à pourvoir immédiatement. Adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et prétentions) à recrutementsgcs@uniha.org