Administrateur Systèmes & Réseaus (h/f)

Votre mission

Nous recherchons pour notre client, acteur dans la construction et les services de logements à loyers modérés sur Dijon et son agglomération, un Administrateur Systèmes & Réseaux.
Finalité du poste : Sous la hiérarchie du Responsable infrastructures système et réseaux, l’administrateur systèmes et réseaux assure la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes d’information de l’entreprise, en particulier des infrastructures réseaux et serveurs ainsi que l’ensemble des terminaux de Grand Dijon Habitat qui s’y connectent : postes de travail, téléphonie fixe et mobile, moyens d’impression et de numérisation, …
Il contribue à la continuité des activités de l’entreprise en garantissant la stabilité et la résilience des infrastructures IT.
Il soutient la transformation numérique de Grand Dijon Habitat par l’intégration de nouvelles technologies, l’automatisation des activités de supervision et d’exploitation et l’évolution progressive vers le Cloud.
Il collabore avec les équipes SI des autres organismes de la SC Amplitudes dont fait partie Grand Dijon Habitat pour développer des projets transverses, mutualiser les ressources et les compétences, améliorer la résilience de chacun. Cela pourra passer, en accord avec le DSI de Grand Dijon Habitat, par une spécialisation sur certaines thématiques pour lesquelles l’Administrateur Système et Réseau pourra alors assurer un rôle d’expertise vis-à-vis des autres organismes membres de la SAC.

Votre profil

Bac +2 à 3 avec minimum 3 à 5 ans d’expérience en administration systèmes et réseaux, avec un historique de réussite dans la gestion d’infrastructures complexes, incluant la gestion de parcs de postes de travail et d’un environnement Microsoft 365.
Compétences techniques :

1. Expertise en administration des systèmes et en gestion des infrastructures virtualisées.
2. Compétences en matière d’administration d’un Tenant Microsoft 365.
3. Solides connaissances en administration réseau, incluant la configuration des routeurs, switchs, et pare-feu, ainsi que la gestion des protocoles réseau.
4. Compétence en gestion de parc de terminaux informatiques, incluant les systèmes d’exploitation, les logiciels de gestion de parc, et les solutions de sécurité informatique.
5. Connaissance générale des risques et des meilleures pratiques en cybersécurité (a minima, les recommandations de base de l’ANSSI, idéalement le Référentiel Général de Sécurité - RGS).
6. Connaissance du RGPD et des recommandations de la CNIL en matière de protection des données personnelles.
7. Maîtrise des outils de supervision des infrastructures du SI.

Rémunération et autres avantages : Rémunération sur 13 mois, horaires variables (39h/semaine – 23 jours de RTT), tickets restaurant (8 euros par jour pris en charge à 50 % par l'employeur), mutuelle et prévoyance, accord Télétravail, remboursement TCL 50 %, intéressement, prime activité, CET (monétarisation maxi 15 jours par an).

A propos de nous

Akkodis, est un acteur mondial de l’ingénierie et de l’IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l’échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs.
Dotés d’une forte culture de l’inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l’idée d’inventer ensemble un avenir meilleur.
Akkodis Talent est la ligne de service d’Akkodis en France qui combine tout le savoir-faire en termes de recrutement du groupe Adecco avec l’expertise technologique d’Akkodis. Les équipes d’Akkodis Talent répondent aux enjeux RH de leurs clients en les accompagnant sur leurs projets de recrutement temporaire via l’intérim ou CDD, ou permanents via des recrutements en CDI.
Akkodis Talent est une marque du groupe Adecco.